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【导语】以下是小编为大家收集的林业局领导述职报告(共18篇),希望能够帮助到大家。
篇1:林业局领导述职报告
20xx年就要过去,新的一年即将来临。过去的一年里,在市委、市政府的正确领导下,在上级业务部门的关心支持下,在局领导一班人的科学决策、周密部署、开拓创新下,在全局职工的团结协作、辛勤努力下,在分管部门全体职工的团队意识,吃苦、敬业责任意识的感召下,我努力学习,尽职尽责,克服困难,推进工作,较好的完成了分管的防火、林政、森林公安等各项工作任务。现述职如下,请考核组的各位领导和同志们指正。
一、强化学习,尽职工作
在我市林业是个大系统,林业的发展和稳定涉及到大局的发展和稳定。自己分管的森林防火、林猎政、森林公安是森林的保护部门,是执法部门。涉及法律规章多,涉及千家万户。自己深知要把分管的工作搞好,就必须加强林业业务知识的学习,涉林法律规章的学习。执法水平和执法能力的学习,群众工作方法论的学习。只有这样才能作到懂业务、能执法,才能作到“立党为公,执政为民”,从而达到“权为民所有,情为民所系,利为民所谋”。
一年来自己系统的学习了《森林法》、《森林法实施条例》、《森林草原防火条例》、《野生动物保护法》、《退耕还林条例》等,做到吃透精神,认真贯彻、周密实施、查验结果。工作中与部门的同志们坚持深入基层,深入现场,解决实际问题。坚持依法行政,贯彻“严管林、慎用钱、质为先”的原则,有效的遏制了滥砍盗伐、乱捕乱猎的行为,推进了我市林业生态建设的健康发展,保护了我市的森林生态资源,为我市经济的可持续发展做出了自己的努力。
二、团结协作,推进工作
团结是力量,协作出成绩,团结协作搞好了才能出成绩,才能有作为,才能有地位。在日常的工作、学习、生活中我时时处处以团结为重、配合为主、协作为先。从整体和大局的利益出发,坚持个人利益服从集体利益,分管的局部利益服从全局的整体利益。与班子成员和各部门有事多沟通,勤联系,作到大事讲原则,小事讲风格,工作到位不越位,为事添彩不添乱,遇事补台不拆台。
在具体工作中,一是带领防火办的同志们经常深入基层林场,有针对性的现场办公,解决防火工作的实际困难和存在问题。建立健全各项规章制度,以制度强化管理,防火期内始终贯穿“预防为主,积极消灭”的方针,坚持以人为本,宣传民众,教育民众,提高民众,依靠民众,形成全社会关注参与森林防火的氛围。在具体实施中作到了六个不能低估,提高五个能力,搞好四个坚持,达到三个坚决。从而实施超前谋划、提前部署,真正做到思想不麻痹、作风不松懈、措施早落实、工作早到位,贯彻“打早、打小、打了”的原则,实现了全年无火灾,连续六年无重大火灾的奋斗目标。
二是强化了森林公安队伍建设,首先是狠抓了队伍建设,旨在提高全体公安干警的.身体、业务素质,按照国家公安部的要求我们实施了扎兰屯森林公安有史以来第一次大练兵活动,通过射击、队列、拳术、越野跑、障碍、军体和《森林法》、《行政许可法》、《行政复议复法》的训练学习。使全体干警达到了懂法、执法,会使用手中武器的目的,扭转了打不过罪犯,说不过罪犯,跑不过罪犯的局面。其次是狠抓了基层派出所达标建设。在七个派出所中达到二级的四个、三级的两个,准备达标的一个。
为争取森林公安的事业编制打下了坚实的基础。三是开展了林猎政执法检查工作。从年月日起到年月日止,我们组织森林公安、林政股全体人员为期三个月的林猎政执法检查活动,活动分三个阶段,指在整顿木材市场、打击乱砍滥伐、滥捕乱猎、违法运输等违法活动。使木材市场按规定程序进行。四是积极与林工站、种苗站、退耕办配合,打击违反《种子法》和《退耕还林条例》的行为。实践证明、团队意识,协作精神是推进工作的有效保证。
三、爱岗敬业,促进工作
组织上把我调入林业局,起初我思想有顾虑,经过三年的工作实践,我深深的爱上了这个行业。林业越来越重要的地位,林业职工的豪放热情,善解人意,忍耐负重的品质,特别是林业职工的团队意识、集体观念、吃苦精神深深的打动了我,吸引了我。我能成为这个行列的一员深感自豪。我能为林业职工作点事深感欣慰。我坚持信奉有良心、有责任心、勤奋工作为信条,把职工群众的事当成自己的事。一年来我和同志们努力抓了几项工作。
一是认真细致的抓了防火工作,防火重于救灾,责任重于泰山,防火工作是涉及全市大局的工作,为此我们适时调整了市防火指挥部、六大防火战区及时召开会议,完善防火预案。强化防火宣传工作,全市修整山头大字处,张贴标语处,设永久性标语牌处,张贴塑料图板张,铁制防火警示图板块,发放宣传罩衣个,印发防火宣传单万份,印发防火戒严令份。使全市上下从领导到群众普遍重视防火工作。防火意识和防火氛围大大增强。同时我们做到责任落实到位,火源管理到位,依法治火到位。在地方财政及为困难的情况下,我们争取国家、自治区、林管局防火资金万元、灭火机台,确保了年防火安全,受到上级机关的表彰。
二是抓好森林公安队伍建设,从政治思想工作入手,干警严格执行“五条禁令”,树立“以林为业,以警为荣”的思想,做到“人要精神,物要整洁,说话和气、办事公道,树立森林公安良好形象。以提高队伍整体素质和战斗力为目标,以加强正规化建设为重点。多形式的坚持不懈的抓好队伍管理。加大案件的查处力度,全年森林公安共出动警车台次,出警人次,查处群众举报起,查获各类涉林案件起,打击处理违法行为人人,行政拘留人,收缴木材立方米立方米,收复林地亩,收缴林木赔偿损失费万元,为国家挽回经济损失万元,有效的打击和震慑了犯罪分子,保护了森林资源。
三是搞好林猎政管理,强化对《森林法》等相关法律的学习、宣传。开展了征占用林地治理整顿,森林资源行政案件调查,项目建设征占用林地,治理公路三乱、林权证确权发证工作。加强了木材市场管理,打击违法运输行为,落实行政执法责任制,收到了可喜的效果,受到了上级的赞扬。
四、总结经验,开拓工作
年我们全局上下紧密团结,齐心协力,各项工作坚持高标准、高起点、高效率。努力实现工作制度化、行政法制化、办公自动化、发展快速化的目标,一年来的工作要说取得成绩,得益于我们有个好局长、好书记、好班子、好队伍。我自己作了些工作,成绩归功于局长、书记的指导,职工群众的支持、帮助。
我将总结经验,扬长避短,开拓进取。严格按照“八个坚持”、“八个反对”的要求,执行好党员领导干部廉洁自律的各项规定。坚持“立党为公,执政为民”,坚持好“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”。努力为职工群众多办事、办实事、办好事。按照局班子的要求与同志们一道同甘共苦,实现林业跨越式发展,为林业系统的发展、稳定、职工生活水平的不断提高而努力工作。
篇2:林业局领导述职报告
一年来,我深入学习党的政策、方针,学习中特理论,中央新疆座谈会讲话、学习十八届四中全会精神,中央、自治区、地区、市的各项工作规定以及林业专业知识;积极参与党的群众路线活动,在活动中对照检查自己的不足,并进行认真的整改,取得了实效。现将一年来的学习、工作情况总结如下:
一、政治思想方面
我是一名普通中国共产党员,首先在思想上始终与党中央和上级党委保持一致,忠诚于中国共产党,始终坚定共产主义信念,坚持党的基本路线,坚持走建设中国特色的社会主义道路,坚持“两个务必”精神,坚持走群众路线,树立全心全意为人民服务思想。在工作中,我实事求是,虚心学习,大胆工作,在中特理论的指导下,与时俱进,开拓创新,端正思想作风,树立正确的人生观、世界观和价值观;在工作中能以身作则,廉洁自律,坚决反对利用职务之便吃、拿、卡、要,坚决反对利用职务之便损害国家、人民、集体的利益。
我在工作上服从大局,自觉接受爱国主义教育,警示教育,在大是大非面前,立场坚定,旗帜鲜明,坚决反对邪教组织,反对民族分裂,反对一切危害国家安全和领土完整的不法行为,并坚决与之斗争到底。在学习上,我加强自己对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观的学习,我努力掌握马克思主义立场、观点、方法,提高党性修养。通过学习使我更加牢固地树立了为党和人民的事业不懈奋斗的信念。
作为一名副局长,在理论学习的同时,为适应新的工作环境,适应新的形势,我还学习本职工作所必需的知识,学习反映时代进步的现代经济、科技、管理、法律等方面的知识,不断扩大自己的知识面,减少和避免自己在工作中的片面性。在工作作风上,学习中央八项、地区十项、**市十二项规定,我始终坚持实事求是的工作作风,不讲官僚主义,不做表面文章,不讲空话、套话,不掩盖矛盾和问题,以科学发展观的要求严格要求自己,扎实工作,脚踏实地,切实做好我分管的各项工作。
在工作中我坚决反对形式主义作风,从不弄虚作假,虚报浮夸,我始终坚持与同事同甘共苦,互相帮助,搞好工作,做到了对自己的工作负责,对人民的利益负责。
二、工作方面
1、负责组织完成了亚行贷款**市林业生态发展建设项目097号基础工程招标工作、办公设备采购准备工作、20xx—20xx年提款报账的准备工作、20xx年用款计划申请工作。
2、负责组织**市沙化土地封禁保护试点20xx年项目实施建设工作。
3、组织完成了20xx—20x年度林业贷款项目中央财政贴息资金申报工作。
4、组织完成了20xx年度农业综合开发林业项目资金申报编写工作。
5、负责组织完成了**大枣测土配方施肥与生物肥料应用技术示范与推广项目、**大枣丰产栽培项目、大枣高效节水灌溉技术推广示范基地建设项目、大枣品种改良和良种繁育补贴项目、林木良种保障性苗圃改扩建项目、**大枣矮化密植推广项目等15个项目的编写及申报工作。
6、组织完成了**市大益红合作社年产1000吨**大枣清洗加工项目督查验收工作。
7、组织完成了20xx年中央预算内**市荒山荒造工程作业设计编写工作。
8、组织完成了20xx年中央造林补贴项目上报审批及作业设计编写工作。
9、组织完成了20xx年**市富民安居绿化工程作业设计编写及种植、管护等工作。
10、组织完成了**市陶家宫镇东河区、天山乡开发区枣食蝇的防控工作。
三、在组织纪律、廉洁自律方面
在工作中我自觉遵守党的组织纪律,遵守单位的各项规章制度,积极协助局领导做好各项工作,班子成员之间,我力争做到相互尊重、相互信任、相互支持,积极维护班子的团结,始终接受党组织和群众的监督,牢记“两个务必”精神,时刻警钟长鸣,时刻自重、自省、自警、自励,公道正派,积极进取,积极加强党性锻炼,增强自己的政治责任感和历史使命感。
在生活中我防腐拒变,树立坚定的廉洁自律意识,树立干净干事意识,不追求享乐,坚决反对奢侈浪费,坚持勤俭节约,少花钱,多办事,自觉维护党组织的纯洁性。
四、工作中的不足之处
理论学习不够深入,工作中胆量不够大,有时畏首畏脚。在今后的工作中,我要发扬优点,改正缺点,向好的同志多学习,以实际行动做一名合格的人民公仆。
篇3:林业局领导述职报告
在这一年来,在上级党委、政府的正确领导和林业部门的大力支持指导下,自己和全体班子成员一道,组织带领林业系统的广大干部职工,奋力拼搏,开拓进取,圆满完成了县委、县政府及上级林业部门下达的各项目标任务,为加快我县林业发展奠定了坚实的基础,为推动县域经济健康、持续、快速增长作出了积极的贡献。
一是“三大”绿化工程建设取得了新突破。快速通道绿化按照“一沟、一坡、一树种”的构思和“组团式”栽植原则,结合退耕还林将收费站以西300米范围内全部绿化,绿化面积3000余亩。高速公路沿线的8个乡镇在对去年已绿化的每侧30米绿化带进行全面补植补造的基础上,把沿线两侧可视范围内的坡耕地和荒山荒地结合退耕还林全面规划,全部绿化,绿化里程44.5公里,面积14800亩。沿黄河滩涂在去年绿化7000亩的基础上,今年又统一规划,全面绿化,连片面积达1.1万亩。
二是退耕还林工程取得新突破。在认真搞好《退耕还林条例》宣传的同时,强力抓好补植补造和新造林工作,精心打造包袋工程,搞好政策兑现,加强档案管理。由于狠抓各项措施的落实,陕县林业局及本人分别于今年11月份被三门峡市政府授予先进单位和二等功。
三是天保工程取得新突破。今年严格抓好天保工程建设,加强资金和护林员管理,加大项目实施力度,认真落实封山育林措施,在4月份检查中,我县在全省通报表扬。
四是通道绿化取得新突破。各乡镇按照县下达任务,组织好补植补造,实施好新栽任务,按照“挖大坑,换好土,栽大苗,浇足水,盖地膜,涂白灰”的要求,确保成活,实现了新突破。
五是项目造林取得新突破。有关乡镇按照县里的统一规划,对世行、亚行等工程项目造林,精心组织实施,完成世行项目8600亩,亚行3600亩,造林质量较以往明显提高。
六是林业育苗取得新突破。县苗圃、各乡镇都坚持“部署抓早、面积抓实、机制抓活、品种抓优”的原则,实施定点育苗、定向育苗和规模育苗,围绕退耕还林、通道绿化和城镇绿化,优化树种、品种结构,提高了技术含量,为重点工程建设提供了优质壮苗。
七是森林资源保护工作取得新突破。一手抓队伍建设,一手严格执法,扎实开展了“春雷行动”、“候鸟行动”和“绿剑行动”,严格打击了破坏森林资源的违法犯罪活动。查获非法贩运林木72。4立方米,抓获犯罪嫌疑人9名,救治野生动物600余只,为保护全县森林资源做出了积极贡献。
八是全民义务植树活动深入开展。县政府印发了政府令,颁布了陕县义务植树办法,组织县直机关、厂矿企业96个单位1余名干部职工先后在硖石三道沟、宫前四道沟及人民公园、黄河滩涂开展义务植树活动,建设义务植树基地4500亩。
篇4:林业局领导班子年终述职报告
林业局领导班子年终述职报告
,在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的具体指导下,我局认真贯彻落实省、市林业会议精神和县委经济工作会议精神,以创建省级园林城和国家级卫生城为契机,带领全局干部职工,自加压力,团结拼搏,求真务实,克难奋进,认真履行各项职责,达到了预期的目的。现将主要工作报告如下:
一、林业生产成效显著,圆满完成了各项造林任务
去冬今春,我县以“一点两线”工程(“一点”:千亩林果基地,“两线”:许平南、漯平洛高速)、高标准平原绿化和营造成片造林为重点,大力开展林业生产。完成成片造林1.5万亩,为年度任务的125%;补植补造1.6万亩,为年度任务的106%;新建和完善林网分别为10万亩、15万亩,为年度任务的100%;新建通道绿化56.5公里,为年度任务的100%;完善通道绿化133公里,为年度任务的100%;四旁植树380万株,为年度任务的108%;林业育苗3600亩,为年度任务的102%;完成生态村建设22个,为年度任务的100%。20的林业生产呈现出四个特点:
1、“一点两线”工程为我县去冬今春的“压轴戏”。“一点两线”工程即:许平南高速出口引线、庙洪路两侧千亩林果基地和许平南高速、漯平洛高速两侧通道绿化。该工程是去冬今春最受市、县领导关注的工程,也是战线最长、造林面积最大、造林质量要求最高、造林难度最大的工程。工程涉及洪庄杨、遵化、邓李、龚店、廉村、城关、田庄、旧县、保安九个乡镇,全长82公里。按照规划,应造林6400亩,应栽植果树5.5万株,应栽植杨树40万株。为了把该工程建好,全线去冬11月份就开始了整地工作,到12月中旬整地完毕,接着,边起苗、边运输、边栽植,用一周时间完成了栽植任务。为了保证造林质量,县政府从县纪委、县发改委、县财政局、县林业局等单位抽调得力人员,组成宣传组、规划组、供苗组、质量督查组,对工程实施全程督查。截止4月底全线验收,树苗平均成活率达96.4%。
2、创新机制,激发活力,山区成片造林异军突起,平原林网建设出现新招。为了加快荒山造林步伐,近几年,我县强力实施林权制度改革,大力推进合作造林、股份制造林等非公有制造林,涌现出许多造林大户,其中承包荒山造林千亩以上的大户就有22家。今年,这样的造林又有新的发展,常村乡政府职员刘电用等6名职工承包了该乡暖泉村1000亩的荒岭,去冬以来,租用挖掘机整地,进行栽植杨树。截止3月底,完成造林420亩,通过有效管理,目前成活率达80%以上;保安镇下元村、杨令庄村和罗冲村积极引进外资造林,去冬今春,也坚持用挖掘机整地造林,截止3月底,营造杨树丰产林750亩,目前成活率达100%,占全县成片造林成活之首;辛店乡王庄村将集体2000余亩荒山承包给了平顶山个体老板李建欣,目前除承包款外,已投资30多万元,修山路2公里,打机井1眼,建大型水池2座,植树5万余棵,建起了精品千亩林果基地;龚店乡党委政府为从根本上解决农田林网年年栽树不见树的问题,派出乡干部深入农户和田间地头,为承包树木户和相邻耕地的农户签订树木成材后比例分成的协议,有效的解决了种树与遮荫的矛盾,大大提高了树木的成保率,去冬今春,全乡整修道路22公里,植树12万株,营造小片林240亩,林木成活率均在90%以上,基本上达到生态乡的建设标准,这在全县是一个新的突破。
3、万亩高产开发推进高标准平原林网建设。旧县乡为加快平原林网建设,解决造林资金紧缺和管护难问题,去冬今春引进了万亩高产开发项目。该项目辐射7个行政村,面积1.2万亩。他们坚持路、沟、渠、田、林、水统一规划,综合治理,整修道路52公里,植树5.2万株。目前开发区林象整齐,管理有序,成活率达99.2%,把全乡林网建设大大提高了一步;田庄乡去冬今春以来,掀起了以更新和完善农田林网为重点的林业生产,截止3月底,全乡新修道路13公里,整修道路50公里,完善林网1.2万亩,更新林网2.5万亩,使全乡保持了高标准平原绿化的水平。象上述行动好的还有任店、龚店、龙泉等乡镇。
4、优惠政策,加大对林业的投入。去冬今春,为了搞好“一点两线”工程的建设,县财政除无偿供应乡镇苗木外,还加大了对沿途占用耕地实施补助的力度,使原来每亩每年补助100元、连补3年的标准提高到每亩每年补助400元、连补5年。仅此一项,县财政每年就投资280余万元。在县政府的带动下,各乡镇都加大了对林业的投入力度,据不完全统计,各乡镇用于林业的投入达到700余万元。
二、“讲正气、树新风”主题教育扎实认真
入春以来,按照县委、县政府的部署,我局认真开展了“讲正气、树新风”主题教育。活动中,我们坚持活动同学习相结合,把学习贯彻始终;活动同当前工作相结合,做到了学习工作两不误、两促进;活动同查找问题相结合,认真剖析了思想、作风、工作等方面存在的问题;活动同整改相结合,边整边改,使机关卫生、工作纪律、工作作风发生了明显变化;活动同创建文明单位工作相结合。创建文明单位是时代的要求,社会的召唤,工作的需要,是一个单位精神面貌文明健康的象征。今年以来,党组利用各种会议和场合对职工不断进行职业道德教育,教育职工要以局为家,爱岗敬业,为叶县林业发展作出新的贡献,并制定和完善各种规章制度,把职工的行为统一规范到创建文明单位之中。与此同时,开展了迎“五一”健身娱乐活动、迎“十一”法律法规知识竞赛活动和“文明股室”创建活动,对活动中涌现出的先进股室和个人进行了表彰,有效陶冶了职工的情操,激发了工作热情,强化了执法素质。现在的林业局团结实干、人心顺畅,呈现出一派生动活泼的良好局面。
三、林权制度改革工作稳步推进
公有制林业向非公有制林业转轨是市场经济的必然产物,是林权制度改革工作的重点,也是林业快速发展的重大举措。对此,局班子非常重视,按照省、市今年要全面完成林改工作的指导思想,经过认真研究,首先选定常村乡为林改试点乡。上半年完成了试点工作,下半年在全县全面铺开,收到了良好的效果。截止目前,全县85%以上的林地实现了林有其主,主有其责,片片林木有人护,棵棵树木有人管。据不完全统计,全县有14.4万亩集体荒山荒地和8365万亩拍卖和承包到户,分别占总数的80%和90%.
四、扎实有效开展了“绿盾二号行动”和“猎鹰二号”行动
“绿盾二号行动”和“猎鹰二号”行动是今年森林公安工作的重点。为落实好两项行动,森林公安分局召开专门会议传达上级文件精神,分析研究我县的具体情况,安排部署行动任务,成立了由主管局长马献林任组长,副局长赵广军和副政委郑海臣为副组长专项行动领导小组,采取了四项措施:一是搞好案件排查,组织人员深入林区乡村开展案件摸排工作,共排查出各类林业案件线索40条,掌握了林区的基本情况;二是加强林区巡逻。组织警力对林区展开布控,加强对林区的巡护工作,夜间在林区重点路段和部位设卡,严防各类林业案件的发生;三是加大对涉林信访案件的查处力度。今年以来,共接到报案58件,对符合立案条件的11起案件及时进行了查处,对其它纠纷案件也做了妥善处置,有效的化解了基层群众矛盾,维护了社会秩序稳定;四是重拳出击,对各类破坏森林资源的违法犯罪行为进行打击。侦破了仙台镇“·3·9”盗伐林木案、夏李乡“2007&mid一流信息监控拦截系统(IMB System)
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六、林权发证工作全面完成
林权发证是保护林农利益和林木森地权属的唯一合法有效证明,也是推进林权制度改革的重点所在。为此,局党组十分重视,要求林政股按照有关要求,细办快办发证工作,特别是退耕还林的发证工作。今年以来,林政股组织人员集中办理发证工作,截止目前,凡是申请办证并符合办证的件数均已办结,共办理证件1054份,占应办证的100%,有效稳定了林农的心,呈现出了千家万户干林业的喜人局面。借助林权发证,根据有关政策和金融部门信贷业务的拓展,我局启动了为林权证抵押贷款办理相关手续的业务这是我县前所未有后项新型业务,也是我县深化林权制度改革,加大林业投资的一项重要举措。目前,全县已有6家造林大户正在办理相关手续。
七、积极开展省级园林城和国家级卫生城活动
今年是我县申报省级园林城和国家级卫生城的重要年,为此县委、县政府动员全县人民厚重地、深入地开展了创建活动。在这项活动中,我局负责创建园林城的规划和城效绿化的组织、协调和指导,派出了精兵强将到县创建办工作,不但拿出了切实可行的规划,而且脚踏实地的组织指导了城郊绿化,按期完成了各项任务,十月份成功通过了省级园林城市验收。这中间有我们付出的辛血和汗水。在接受县委、县政府整体任务的同时,我局还扎实地开展了单位自身的创建活动,各项建设共投入资金24万元。经市、县有关单位验收,达到了市级园林先进单位和市级卫生先进单位的标准。为此,我局获得了创建工作三等奖。
借助活动我局还认真开展了,古树名木的保护工作,对全县5以上的15棵古树名木,进行了建档立卡和挂牌保护,强化了人们保护古树名木的意识,同时在主要境点建起了15处大型林业工程项目标志牌,为工程项目的保护和管理起到了有效的宣传效果。
八、认真开展生态县规划工作
生态县规划是按照省委、省政府的指示精神和生态县建设标准进行的,是我县开展生态建设的一项重要基础工作,规划时间是从—。为了搞好规划,我们成立了专项规划组进行规划,前后历时近四个月,期间,由于上级有关数字和项目的调整,规划前后进行了三次修改,每次修改就需要十多天时间,工作量相当繁重。为了按时交稿,很多时间规划组的同志们是夜以继日,加班加点的工作,从不计较报酬,从不叫一声苦累。截止12月10日规划按时正式通过省、市批准。这是上世纪八十年代以来,我县林业上的第二个大的规划,对今后5年生态县的建设具有重大的指导作用。
九、政务公开工作进一步深化
政务公开工作涉及方方面面,其中一切审批项目、收费项目进驻县行政审批服务中心,是我局政务公开工作的一个重要方面。为做好这一点,我们严格按照县委、县政府的指示精神,抛弃一切私心杂念,把我局9个审批项目,4个收费项目全部进驻了大厅,真正实现了一支笔审批,一站式办公,一条龙服务的政务公开运行机制。同时,在原有的基础上又充实了窗口工作人员,加大了工作力度,极大地方便了人民群众前往办事。
除上述工作外,我们对退耕还林面积核实、通道工程面积核实、全民义务植树、森林病虫害防治检疫、林政稽查、森林防火、国有林场工作以及党建工作、老区包村、档案管理、计划生育、老干部工作、工会工作、依法治县工作、信访稳定、提案议案办理、招商引资、桔杆禁烧、安全管理、新农村试点建设、水库移民等,我们都进行了卓有成效的工作,很多方面都得了上级业务部门和县委、县政府的肯定。
总结上面的工作,得益于县委、县政府正确领导,得益于业务部门的大力支持,得益于全县人民的共同努力,得益于全局干部职工的团结实干,但还存在着不足之处。一是由于天气干旱和造林机制上的原因,今年高速通道绿化树木保存率偏低,增加了今冬造林的工作量;二是经济林发展尤其是沙河经济林带和山区杂果基地发展步伐缓慢;三是平原农田林网亟需填补空档和完善提高;四是部分生态村需要加大投资力度,达到部颁要求;五是森林公安工作经费缺乏,警力不足,装备落后,造成办案难,不能及时有效地、稳准狠地打击犯罪。
在新的一年里,我们将更加坚定不移的以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,进一步贯彻落实科学发展观和中共中央国务院《关于加快林业发展的决定》,发扬成绩,克服不足,团结拼搏,努力进取,为叶县林业事业做出新的更大的贡献。
二00七年十二月二十四日
篇5:林业局个人述职报告
林业局个人述职报告
xxxx年来,在区委、区政府的坚强领导和区人大常委会的监督指导下,我紧紧围绕建设生态文明和谐新xxxx战略和区委、区政府下达的年度目标任务,带领全体林业干部职工认真履职,扎实工作,全面并超额完成了全年林业建设任务。现将一年来履职情况报告如下:
一、坚持学习不松劲,不断提高党性修养
一年来,我深入学习实践科学发展观,从自身做起,坚持执行每周一政治理论学习制度,特别是今年中央、省委、市委、区委林业工作会议后,我及时制定学习宣传计划,共组织召开中心组学习会4次,邀请专家作专题辅导2次,为全局干部职工作辅导报告2次,召开理论交流研讨会3场,自学笔记达1万字以上。在我的带领下,局机关开展了理论学习“十个一”即:坚持做到有一套理论学习资料、一本学习笔记、订一份自学计划、写一本民情日记、写一篇以上心得体会、参加一天以上义务劳动、办一件以上好事实事、作一次书面发言、听一次专家授课、提一个加快林业发展的金点子活动,开办学习园地5期,购买各类学习书籍300余册,举办集中学习培训会7次,开展集中读书活动11次,干部职工人均学习时间达每周10小时以上,人均撰写心得体会3篇以上,学习笔记达5000字以上。通过不间断学习,我和全体干部职工进一步树立起正确的世界观、人生观、价值观,切实解决了权力观、地位观和利益观方面存在的认识问题,思想境界不断得到新提升,在局机关形成了你追我赶、人人争先的良好学习风气。
二、认真执行人大决议,自觉接受人大监督
一年来,我认真落实每一件人大决议和代表建议。在今年全区人大会议上,各界代表就“杜绝盗伐滥伐,加强森林资源保护”问题,提出了许多中肯的意见和建议。对此我高度重视,会后立即组织召开了由相关职能科室、森林公安分局及各乡镇林业站长参加的专门会议,准确研判全区森林资源保护管理现状,深入基层实地调研,进一步健全森林资源监管制度,精心组织实施森林采伐管理改革试点,严格林木采伐管理,规范流通秩序,做到山上管严、山下管住。先后开展了“三项清理”、保护野生动植物、“绿盾三号”、陆生野生动物驯养繁殖场清理等林业专项行动,在案件查破、重拳打击上下功夫,有力震慑了破坏森林资源的违法犯罪分子,森林资源得到了切实有效保护。针对人大常委会提出的“发展特色林业产业”的问题,我立足区域比较优势,培育后续资源,壮大特色产业基地,抓紧编制完成了xxxx区林业产业园区建设规划。全区启动建设工业原料林基地、特色中药材基地、特色干果林基地、大径级珍贵用材林基地、生态旅游产业基地和短周期工业原料林产业园区、核桃产业园区、森林生态旅游产业园区。今年在恩阳镇白芷山、九镇钟山寨村建立核桃产业示范基地面积1350亩,在曾口镇书台、茨垭、宝珠、扬帆等村建优质水果示范基地1000亩。完成了天马山森林公园aaa级风景区详规和控制性规划编制。我们多次邀请人大常委会的委员和人大代表参加植树造林活动、视察天保和退还工程、林权改革工作,顺利完成了对林业行政执法和行政监察工作的专题研调,虚心听取委员和代表们的建议和意见,不断改进行政执法工作,不断创新发展,不断取得新成绩,赢得了区人大领导对林业工作的大力支持。
三、大兴调查研究之风,实行民主和谐管理
在落实全区集体林权改革工作中,我深入基层,走遍了全区各乡镇,采取广纳群言的方式,公开向农民群众征集林改“金点子”, 同时积极调处涉林矛盾纠纷,积极落实林改配套政策,大胆探索并推动林业经营方式改革和林业综合执法改革,更好地服务农民群众,确保全区集体林权制度改革工作的顺利推进。在学习实践科学发展观活动中,为确保领导班子分析检查报告问题找得准、找得全、有针对性、整改后能够指导xxxx林业科学发展,我组织开展了“问政于民、问需于民、问计于民”专题调研和“每位党员入住一家农户、每位干部撰写一篇民情日记、班子成员每人主抓一项调研课题、中层以上干部每人撰写一篇调查文章、每位干部职工提出一个推动林业又好又快发展的金点子、每个单位和每位党员为群众办一件以上好事实事”为主要内容的深入林业一线的“六个一”主题实践活动,发动林业党员干部到林业工作最困难的村、最贫困的农户,体察民情,解决民难。xxxx9年,局领导班子成员下基层累计达800个工作日以上,开展义务咨询12场(次),组织召开群众大会6场(次)。我通过亲自参与和指导重点工作,摸清基层情况,理清发展思路,先后在《中国林业》、《绿色天府》、《xxxx日报》等国家、省、市级报刊杂志上发表调研文章5篇。
在机关管理方面,我严格遵守组织纪律和工作纪律,以推行“阳光党务”为抓手,主动公开机关职能设置、管理服务范围、行政管理的政策依据、法律法规、运行程序等。对保留的行政审批事项,详细公开审批程序、审批时限、审批结果,最大限度接受群众监督;进一步健全班子议事规则,完善党务政务公开制度和领导班子分工负责制,认真贯彻民主集中制,凡涉及干部任免、项目建设、重大经费开支等事项,都严格按照议事程序决定。一年来,全局重大事项都是在职工反复讨论、广泛征求群众意见的基础上,再经过班子集体研究决定的。定期召开党内民主生活会,与干部职工谈心交心,坦诚交流,做到大事讲原则、小事讲风格,注重调动干部职工的积极性。积极开展了“三关心三努力”活动,即:关心职工的进步,重视有专长、有作为、年轻务实干部的培养和提拔使用,努力做到识人所长,用其所长,给人适于发展的空间;关心职工身体健康,每年组织机关干部进行一次体检,坚持做到“职工生病领导探望,职工去世组织悼唁”,努力让干部职工倍感组织的关爱;关心职工生活,对生活困难职工,尽可能给予最大的帮助,努力为干部职工创造舒心融洽的工作环境。今年6月,我局被区委表彰为“四好班子”先进集体,在全区庆祝中国共产党成立88周年暨表彰大会作了先进典型发言。
四、加强党风廉政建设,强化自省自律意识
我认真落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律规定,按照“为民、务实、清廉”的要求,带头遵守党员干部廉洁从政若干规定,严格执行“四大纪律、八项要求”等纪律规定,完善行政“一把手”负总责,班子成员分工负责的党风廉政建设责任制,制定了实施办法和考核办法,把责任细化到了每个班子成员头上。要求班子成员做到的,我首先做到;要求干部职工做到的,班子成员首先做到,争做“讲党性、重品行、做表率、树形象”的典范。局机关认真开展了“争做朴实、吃苦、感恩的xxxx人”活动,我和全体干部职工认真聆听xxxx先进事迹报告会,每名干部都精读了一本xxxx先进事迹书籍、观看了一部反映xxxx先进事迹的专题片或影视片、搞好了一次勤政廉政调研活动、学习宣传了一位身边学先进赶先进的典型。逗硬执行纪律,强化日常考勤,加大纪律督查力度,定期向上级党组织、人大、纪检检察部门报告廉政建设情况,自觉接受上级组织的监督。我坚持每季度组织召开一次领导班子民主生活会,在班子成员之间开展批评和自我批评,做到警钟常鸣,使每个班子成员保持清醒的头脑。今年,我针对林业工作特点,全面加强各项资金管理,严格执行各项资金管理制度,对照制度对每笔资金使用和去向都亲自审核把关,做到心中有数,坚决杜绝各种形式的“小金库”,认真落实“收支两条线”规定,机关所有行政事业收费都实行收支分线管理,对专项经费,全部明确资金支出范围,彻底堵塞了管理漏洞。通过狠抓党风廉政建设,林业部门风清气正,整体形象得到了进一步提升。
五、坚持创新发展,抓实业务工作
一是森林资源总量进一步增加。通过努力,全区天然林资源保护工程完成森林管护面积154.3万亩,占计划任务的117.4%,完成天保公益林建设任务2.8万亩,占全年计划的100%,全面落实森林管护领导责任和工作责任,区政府与乡镇人民政府、区林业局与乡镇林业站签订双向目标管护责任书共100份,以村或场为单位划定工作责任区域,落实专职管护人员313人,实行合同管理。全年森林蓄积净增25万立方米。
二是森林资源得到有效保护。及时修订森林火灾处置预案,严格落实森林防火责任制,组织开展森林防火“十查”工作,从严加强野外火源管理,全面推行“三项制度”.落实专项资金10余万元,认真开展“十有”示范乡镇建设。通过积极、主动争取,xxxx区森林火险等级升至壹级火险县(区),使国家对xxxx区森林防火基础设施建设的政策性投入有了可靠保证。依法查处各类森林案件,全年共查结森林安件168件,其中森林刑事案件10件,抓获犯罪嫌疑人13人,追缴赃款6.2万元;林业行政案件158件,处罚176人,收缴木材567.8立方米,林业行政罚款11.9万元,为国家、集体和个人挽回经济损失50余万元。加强森林病虫害监测预警体系基础设施建设,杜绝危害性和检疫性林业有害生物传入我区,全年产地和调运检疫率达100%.
三是集体林改主体任务全面完成。全区林改共完成确权面积151.8302万亩,占应确权面积的100%,其中均山到户的比例达87.57%、均股的.比例达12.4%、均利的比例达0.03%,全区共发放林权证22.7万本、股权证1.032万份,涉及农户22.7万户。截止目前,全区48个乡镇、1个办事处已全面完成外业勘界、公示、内外业表格填写、档案归档装订、审核、林权信息录入和制证发证等林改主体工作任务。
四是林业产业完成既定目标。xxxx年,xxxx区林业总产值实现3.97亿元,其中以林木培育和种植、木材采运、经济林种苗花卉等为主的第一产业实现产值2.42亿元,以木竹加工为主的第二产业实现产值1.18亿元,以森林旅游为主的第三产业实现产值0.37亿元。
五是项目工作取得新突破。我亲自主抓项目工作,两上北京、数次到省厅争取项目,赢得了国家林业局总工程师姚昌恬亲临xxxx区指导,争得了生态文化建设、贫困林场改造、山区综合开发等重点项目,全年到位各类项目资金共计4394.3226万元,比xxxx年增长39%,实现了项目工作历史性突破。
六是行政效能建设增速提效显著。严格落实“六项制度”,逗硬实行“三问”,出台了《xxxx区林业局问事问人问责暂行办法》,开通了阳光政务热线,解答公众提问。在人大代表、政协委员、服务对象、基层干部和退休职工当中,聘请了30名机关行政效能义务监督员,落实公开承诺制度,推动行政效能建设长期深入开展。
七是全面完成区委区政府交办工作。在xxxx连片扶贫开发林业项目实施过程中,我局落实领导和技术人员,全面完成恩阳镇白芷山产业园区350亩核桃林的规划设计;筹集资金20余万元,帮助挂包乡镇搞好村道绿化、经济林建设和项目实施;发扬“一方有难,八方支援”的优良传统,机关干部职工为台湾“莫拉克”台风灾区捐款8000余元;完成了清江镇塘坝村计生“三结合”帮扶工作;扎实做好第三批科学发展观挂包乡镇羊凤乡三河村的指导工作,帮助解决工作经费4000元,得到了社会的广泛认可和上级的充分肯定。
成绩面前我时刻保持清醒头脑,通过自找差距,发现当前工作中还存在一些不足之处。一是创新管理的办法不多。林业形势不断发展变化,新理念、新知识日新月异,过去的一些管理模式,已经不能适应新形势下林业发展的要求,应当多学习和借鉴兄弟单位和发达地区的先进经验,结合实际,进一步探索加快xxxx林业发展的新机制。二是一些深层次的矛盾,需要尽快研究解决。如林业经费不足致使一些工作因资金问题有所延缓;个别乡镇造林管护力度不够,影响造林质量等。上述问题,我将在今后的工作中采取有效措施妥善解决。xxxx年是xxxx区林业改革发展的关键年,是推动现代林业发展的转型年,我将再接再厉,认真履职,努力为xxxx区现代林业建设做出新的更大的贡献。
篇6:精选林业局工作述职报告
各位领导、各位同志:
大家好
我局党委党建工作坚持党要管党、从严治党,贯彻为民、务实、清廉的要求,紧紧围绕林业工作大局,以改革创新的精神,深入开展学习实践科学发展观活动,强力推进党的组织建设,狠抓机关政风行风,完成了年初制定的“内强管理、外树形象”目标,为建设青山绿水 、生态经济强县提供了坚强的思想保障和组织保证。现将全年工作总结如下:
一、以形式多样的活动为抓手,强抓了精神文明建设
1.精神文明健身活动取得一定成效
按照县委的统一部署,我们在局机关和_个国有林场_名党员中,开展了以“培育特色林业生态产业”为主题,以“实施森林工程”为载体的深入学习实践科学发展观活动。局领导和活动骨干分别到党校参加培训学习,撰写学习心得40余篇,学习感言6篇。通过发放征求意见表,问卷调查、召开座谈会和深入调研等多种方式,认真查找在林业工作中存在的具体问题,并针对在“思想观念、体制机制、资源保护、林业改革、林业项目资金管理”等方面的问题,精心选定调研课题,结合工作调查研究,撰写有参考价值的调研报告6篇。有力地推动了林业工作,森林工程、林权制度改革等工作步入了全市先进行列。
2.积极开展“五个一”活动。一是局领导与分管科室的负责人开展了一次交心谈心活动;二是对机关退休和在岗的困难职工、国有林场困难职工和帮扶村的困难户开展了一次送温暖活动;三是为庆祝建党88周年,开展了党的知识竞赛活动;四是组织干部职工观看了焦点访谈节目《退耕还林—黑洞》,开展了一次警示教育活动。
3.积极开展“国家卫生县城”和“国家园林县城”创建活动
建立和完善了卫生责任制,办公楼由办公室负责将卫生区域划分给各科室,实行责任区挂牌,责任“三包”,坚持天天打扫,定期检查,宿舍楼实行楼长负责制,住户轮流值班。对其他公共环境卫生聘用了专人负责,保持了良好的卫 生环境。并与各门市经营户签订了“门前三包”责任书,明确了卫生责任区域。结合县里开展的“创国家卫生县城”“创国家园林县城”等创建活动,我局投资 万元购买各种绿化苗木对机关内的环境进行了进一步绿化、美化,投资 万元安装了健身器材,可视门,为干部职工创造了良好的工作生活环境。
二、以增强领导班子民主和谐为抓手,强抓了领导班子建设
建立健全了民主生活会制度,按时按要求召开了民主生活会。坚持重大决策,由局党委集体研究,重要事项的决定,召开局长办公会讨论通过,增强了行政办公的民主性和科学性。同时,对局班子成员进行了合理的分工,做到分工合理、职责明确,全年没有发生一起因班子成员分工不明确、相互推诿的责任事故发生。
三、以外树形象为抓手,强抓思想理论建设
20_年,我局建立健全了思想理论建设组织机构,有领导分管,有专职工作人员。积极开展爱国主义、集体主义、理想信念和革命传统主题教育,大力开展“ ”评先的宣传活动,积极配合县委宣讲团开展理论宣讲,局党委书记_x在_x镇做了森林旅游业、林业产业专题讲座,深得群众好评。同时,我局制定了《林业_应急预案》,局里明确了网评员,积极配合新闻媒体做好新闻采访工作。局里还利用召开各种会议的机会,广泛向林业系统宣传党的各种方针政策,在_广播电视台开辟了“林改在行动”专栏,向社会宣传林业政策。在森林防火期间,组织宣传车深入重点林区乡镇,宣传护林防火知识、《森林法》、《退耕还林条例》等林业法律法规。全年,市级用稿5篇,县级用稿50篇, 用稿25篇,超额完成市县分配的用稿任务,全面完成了20_年党报党刊征订任务。
二、以强骨干为抓手,强抓了党员干部队伍建设
1.是学习培训。局里把学习培训作为提升党员干部思想素质的重要手段,建立了学习制度,每个月制定了学习计划,局中心组学习组每个月集中学习1次和局机关职工每个月集中学习2次。若有外出学习深造的机会,局党委都积极支持。一年来,全局有20余人(次)参加国家林业局、 市林业局组织的学习培训,林业局还举办林场职工和乡镇林业系统职工专题培训班3次。通过学习培训,开阔了干部职工眼界,丰富了知识,陶冶了情操,增强了搞好工作的本领。
2.是建章立制。建立健全机关财务制度、工程招投标制度、政务公开等制度,用制度约束人,用制度管理人。局班子成员以身作则,工作严要求,待遇低标准,让职工心服口服。不论是林业重点工程的实施,还是林权制度改革、森林防火、松材线虫病除治等林业重点工作,局领导都亲自带队,深入一线实地作战。全局上下出现了精诚团结、心齐气顺、工作干劲倍增的可喜局面。
3.是加强退休党员的服务管理。对退休党小组,局党委关怀备至,每人订有一份《_文摘》、《_报》,每年在资金紧张的情况下,给予退休党小组5000元活动经费。落实了“四必访”制度。
4.以增强行政办公的透明化、阳光化为抓手,强抓了政务公开工作
成立了以局长任组长的领导小组,切实做好政务公开工作的组织领导,建立健全了政务公开相关制度,及时将部门职能、办事程序、服务项目、收费标准、招投标信息、林业资讯、执法情况、领导分工等通过网络、电视、广播、报刊、公示栏、宣传单等形式多途径、多渠道向社会公开,广泛接受社会监督。涉及到行政审批服务项目全部纳入了县行政审批大厅办理。局落实专人,及时公开和更新 县门户网站林业局窗口,及时回复 县公开电子信箱中林业邮件。20,在门户网站上共发布林业信息_条,在规定的网站和报刊上发布了林业工程招投标信息,发放宣传单_万余份,出动宣传车_余次。
四、以强基础为抓手,强抓了组织建设
1.是帮乡扶贫,帮村联户活动开展得有声有色。我局利用行业优势,积极为帮护对象解决具体困难和加快发展。 是林业局的定点帮扶村,绿化村级公路是村里人多年的愿望,林业局党委了解到这一情况后,迅速落实专人,在秋季调运刺桐树 株,并派技术员到实地负责指导栽植,绿化村级公路 公里。 村是林业局的帮村联户村,局党委与村党支部携手共建,以“定位一个思路、开展一项活动、实施三大工程”为总体目标,件件抓落实。定位一个思路就是以 绿化为契机,突出打造 村县级农村森林工程示范片,实施补植补造400亩。两项活动就是开展捐赠活动和党员联欢活动。局机关党员捐资9600元,慰问困难移民和困难党员。实施三大工程就是投入 万元,安装水管 米,解决 村 个组共 人饮水困难。投入资金 万元,帮助全村困难移民人平定植桂园树30株的项目扶持工程;资助 万元,购买 套办公用品,完善村党支部活动室,培训移民致富带头人工程。
2.是积极开展“三增强三提高”活动。结合科学发展观的学习实践活动,重大节日,大力开展“三增强三提高”活动,在科学发展观学习实践群众满意度测评活动中,群众对我局的办事效率、工作作风满意度都很高,在行政审批中,没有接到群众的投诉。
3.是组织建设日常工作常抓不懈。局党委大力加强班子建设,配齐配强基层党支部建设,调整充实支部成员。同时将年纪轻,能力强、热爱机关党务工作的同志充实到机关党务工作岗位。按时上报各种表册和材料,做到档案资料、会议记录规范完善。积极发展党员,全年有3个同志参加了入党积极分子培训班,有专人负责党员信息库的维护和党建日常事务,按时足额缴纳了年的党费。
4.是加强了工会、共青团和妇联等群团工作。按照“党建工建、党建带团建、党建带妇建”的要求,局机关工会、共青团、妇女组织切实履行了职责。在“三.八妇女节”,开展了栽植母亲林,为 镇林业站患病职工 送温暖活动。在“七一”和“国庆”等重大节庆,局工全开展了贫团职工慰问活动。局大力鼓励青年人才下基层调研,参加各种论坛活动。局青年人才、高级工程师 的论文在林业专业杂志上发表。
五、以强作风为抓手,强抓了党风廉政建设和反腐败工作
2017年我局以学习实践科学发展观为契机,把领导班子的勤政廉政、依法行政、干部职工的工作态度、服务质量、办事效率以及职业道德和制度建设等情况作为党风廉政建设的重要内容。在森林工程建设中,始终坚持招投标制,杜绝以权谋私的事件发生,在林权制度改革中,严格要求乡镇在收取堪界费用时实行一事一议,严防乱摊派现象出现,在林政执法中,坚持以制度管人,杜绝办事不公、执法粗暴事情出现,在行政许可方面,简化程序、在规定的时限及时高 7
效高质审批,防止吃拿卡要现象发生。全年没有发生一件违法乱纪、损害群众利益的事情。
2017年,我局的党建工作在县委县府的领导下,在全体机关职工的共同努力下,取得了一定的成效。一是局机关被评为 市级文明单位,二是通过职能的明确、职责的明确,我局的每一项工作都做到有人在抓,有人在管,工作中没有了推诿,机关作风由松散向井然有序转变。三是通过机关管理制度的进一步修改和完善,我局的会风、工作纪律得到了彻底的好转。全局上下团结一心,齐心协力,优良的工作作风,踏实苦干的工作精神,促进了林业各项事业的全面发展。全年,高质量完成林业的各项目标任务。
谢谢大家
述职人:_x
2017年_月_日
篇7:林业局副书记述职报告
林业局副书记述职报告
20即将过去,一年中,在XX局领导下,在XX系统职工支持和帮助下,可以说圆满地完成了自己应负的职责,现将情况进行回顾。
一、学习是永恒的主题
今年县委提出建“五型机关”,其中一项是学习型,并要求各部门开展理论中心组学习,这对于机关建设,每人的自身建设和完成各项起着决定性的作用,它们将是人生的永恒主题,对自己来讲即是组织者,又是学习者。在局党委领导下,我们制定了各项规章制度,每星期五为集中学习时间,学习内容在月初下发,做到学习有针对性,学以现用,同时每人写出学习体会及调研文章,以此提高我们的政治素质和业务素质。一年来在学习方面始终抓住“三个代表”重要思想这一主线,认真学习了《党章》、《邓小平文选》、《保持共产党员先进性教育读本》、《中国共产党三大作风》和涉及本行业方面法律法规知识。通过学习,切实提高了自身素质,也丰富了驾驭的能力,从中加深了对加强学习和终身学习的认识,自己实践中充分的认识到,人只要活着,学习是第一的,当然学习面也是很宽的,[文秘部落]掌握的知识面也应是很广的,学理论、学法规、学修养……,从而树立正确的人生坐标。
二、团结、务实认真履行自己的职责
按照党委分工,我分管常务、工会、招商引资及机关事务性。
1、加强党的建设及认真执行各项规章制度。
我局机关干部100多人,通过党的先进性教育,同志们积极地要求加入中国共产党,而且形成人人争上游的良好局面。今年经认真考核,按照组织程序新发展了18名党员,转正党员4名,预备党员14名,并确立了10名积极分子进行培养。在组织发展中,我们机关支部认真履行组织发展程序按照公开、公正、公平,严肃执行。
按照上级要求,我们制定了组织、宣传、党风廉政建设目标。自己在中严于律已,认真执行各项规章,以保证目标的实现,我局制定的XX项管理制度,规范了机关的方方面面,我认为这是保证机关健康运行完成各项任务的根本措施,这XX项制度自己严格执行,并负责监督履行。由于制度规范,管理科学,可以说我局风气正,人人争上游,这就是全体同志认真学习、努力,严格要求从我做起的结果。
2、做好工会,切实履行职责。
工会的主要任务是维护职工的合法权益,要从基层基础建设,工会自身建议,制度建设抓起,几年来工会有声有色,十分活跃,都受到上级工会的表彰,其主要作法是开展好切实可行符合自身特点的`活动,并见实效。今年结合行业特点开展创建学习型组织,争做知识型职工活动,把学习摆在首位,通过学习,提高自身素质,在本行业进行科技科研探索,为社会作出贡献,此项活动开展顺畅,效果明显,出现了人人争上游的好局面。
3、招商引资是我县发展的必须选择。
我县提出项目立县,招商引资建设新XX,这符合我县的县情。局里我分管此项。一年来,通过内引外连,走亲访友,洽淡了几个项目,但都未能落地投产,但是一遇信息立即捕捉,在我系统,只要引进项目,我都要做好全程服务,以感情招商,每年都能完成任务。今年我洽淡引来技术,现已试运行,明年有望大规模生产。实践使我认识到,要以火热的心肠、朴实的态度,坚忍不拔的毅力,热情周到的服务去招商,从而发挥我们的优势,使我县经济迅速发展,加快小康社会建设步伐。
4、弘扬尊老敬老美德,切实做好老干部。
我局离退休老干部XX名,这些老同志为我县的XX事业付出了艰辛的劳动,在XX这块土地上洒满了辛勤的汗水,现在离职退休。一年来,在上级部门的领导下,按时给老干部体检,每月老干部的学习及老干部开展的科研,都认真做好服务员,认真对待老同志的建议和意见,及时向局党委汇报,使得每位老同志都心情舒畅。我们的受到了县政府的肯定,本人几年来都被授予先进者。
6、严格执行局的规章制度,做好分管的事务性。
在日常事务性处理上,首先摆正自己位置,认真请示汇报,按要求去做,同时认真执行局的各项规章制度,从而使我局招待用餐、车辆管理都有一套较为完整的模式。使得各项费用支出控制在预算内。但是管理并非易事,有时也受到误解、指责在所难免,我觉得,维护机关形象和集体利益是严肃的事情,[文秘部落]必须认真履行职责。
一年来在局党委领导下,在全体同志们支持下,自己完成的较好,反思自己的,也有不尽人意的地方,中取得的成绩,来自于上级的领导,归功于本系统职工的支持。
三、加强自身修养履行职责
通过对回顾,对照目标责任,深感自己还存在一些不可忽视的问题,一是在学习上氛围不浓,形势发展之快常常无法适应,必须认真学习,以顺应发展,跟上时代发展步伐。二是宗旨观念树立不牢,把人民利益放在高于一切的位置,这是检验每个党员干部的标尺,要时时刻刻切记的一点,筑牢防腐倡廉的防线,抵制不正之风的侵蚀,上述问题都需加强自身修养,切实承担起一个党员干部的职责和责任。
今后,我们要按照胡锦涛提出的勤政、务实、廉洁、为民,牢记“两个务必”这一对党员干部的基本要求,在新的历史时期,开拓进取、与时俱进完成一个共产党员的使命。
篇8:林业局副局长述职报告
,在**区委、前方指挥部的正确领导下,在**省委、**市委、**市林业局的大力支持下,我紧紧围绕局党组,紧密团结各民族同志,积极学习贯彻中央新疆工作座谈会精神,以“两学一做”学习教育为契机,内炼素质,外树形象,清正廉洁,勤奋敬业,认真履行职责,扎实做好工作,促进两地融合,开展技术合作,圆满完成了各项工作任务。
一、以身作则,廉洁自律
我以“两学一做”学习教育为契机,自重、自警、自励,清正自守,严格遵守中央“八项”规定、自治区“十条”规定、市委“十二项”规定和区委“十二项”措施,严格遵守党员干部廉洁自律若干规定,规范自己的行为。一年来,在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益,没有私自从事营利活动的行为,做到了艰苦奋斗,勤俭节约,保持了一名共产党员清正廉洁的本色。
对照领导干部重大事项报告制度规定,没有应向组织报告的事项。
二、加强学习,提高素质
新疆地域广阔、社情复杂,在这里工作,必须以可靠的政治素质、过硬的业务水平和高尚的个人品德,才能赢得群众的信任,把工作做好。区林业局的同事长期处于反恐维稳工作一线,他们政治坚定、性格坚韧、作风踏实,近距离和他们互相交流、共同提高,是个难得的机遇。一年来,我珍惜机会,积极融入,不断加强学习,丰富和完善自身的综合素质和工作能力。
围绕新疆的稳定大局和哈密林业的实际学习,把学习的成果转化成推进工作的科学思路,转化为对中央政策的正确执行,转化为服务人民群众、改善民生的实际执政能力。
把学习和“两学一做”学习教育结合起来,加强理论学习,不断锤炼党性修养,规范自己的思想和行为,严以修身、严格自律、敢于担当,时刻心存敬畏,始终清正廉洁。对党忠诚,在思想和行动上始终同党中央保持一致,自觉维护党中央权威,坚决贯彻执行党的理论、路线、方针、政策和中央的决策部署。
三、遵纪守法,树立形象
援疆干部作为一个集体,不仅代表了中央组织部门的权威,而且代表了**人民的形象,树立维护援疆干部的形象,是上级部门的要求,是家乡父老的期盼,是援疆干部的光荣使命,是必须时刻牢记的一件事。我没有一刻敢于忘记,不给援疆干部身上抹黑,力争为援疆事业添彩。
一是服从纪律,遵纪守法。前指为援疆干部制定了详细的管理办法,**区有完备的规章制度,我主动学习,模范遵守,思想里始终绷紧这根弦,把这作为自己行为的底线,援友们也经常相互监督、相互提醒。
二是谦虚谨慎,勤奋敬业。自觉做到到位不越位、参与不干预、干事不添事,既主动做好参谋助手,又能独当一面完成工作。
三是注意团结,维护稳定。在日常言行中,我始终与党中央保持高度一致,旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动。在工作交往中,特别注重尊重少数民族的风俗习惯,自觉做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。在安全值班中,积极参与单位的安全值班工作,认真遵守有关规定,不脱岗、不迟到、不早退。
篇9:林业局党委书记述职报告
林业局党委书记述职报告
按照会议安排,下面我就今年党建工作第一责任人履职情况、抓基层党建工作责任制落实情况、本单位党建工作开展情况、存在的问题及今年工作打算等项工作述职如下:
一、主要做法
(一)落实党建工作责任制,履行好党建第一责任人职责
坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的原则,带头落实党建工作“一把手”工程,实行“一岗双责”。定期召开班子会议,专门研究党建工作,制定党建工作思路,严格制定并实施林业系统基层支部班子党建工作责任目标及考核办法,实行年度奖惩考核。
(二)搞好班子自身建设,充分发挥班子的龙头作用
过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜,所以,我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。
一是切实加强民主集中制。作为“班长”,在党委会议讨论研究工作时,我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,涉及“三重一大”事项一律上会研究,人事任免实行票决制。
二是切实加强领导干部廉洁从政。严格落实党风廉政建设责任制和纪检监察责任目标,在林业系统内组织开展了“党风廉政学习教育月”和“林业系统预防涉林渎职犯罪专题教育活动”,增强了党员干部特别是领导干部的廉洁自律意识。同时,充分发挥社会监督和舆论监督的作用,聘请了7名政风行风监督员,并定期召开座谈会,听取意见。全年向不同层面的单位和个人发放调查问卷400余份,走访100多人次,通过反馈信息,社会各届对我局的党风廉政建设及政风行风满意度比较高。
三是切实加强领导班子自身建设。严格党内组织生活,认真开展批评与自我批评。加强班子自身素质提高,全年理论中心组学习12次。年初局党委班子集中听取局内各股站室、森林公安、国有场圃工作思路,反复研究制定林业局工作思路。班子成员之间相互交流,坦诚相待,分工协作,互相支持,共同维护领导集体的威信。四是切实加强二级班子建设。出台了《森林公安资金管理办法》,由林业局负责森林公安资金的日常核算和管理。针对国营场圃的`管理权限下放到林业局,局党委加大对国有场圃班子的管理力度,制订了《区国有林场管理办法》、《区国有林场目标责任考核细则》等制度,全面系统的量化各方面指标,严格考核奖惩,实行重大事项报告审批制度、资金财务运行定期审计制度等,归口后的国营场圃更加健康有序的发展。
(三)抓好干部队伍建设,打造团结务实奋进的职工队伍
在抓好干部队伍建设方面,我做到了3个注重:
一是注重创新学习方式方法,努力提高干部综合素质。向实践学,针对林业工作特点,造林期间实行向实践学,下乡期间相互比较,总结推广成功经验;走出去学,组织参加市级以上外出参观学习10余人次,组织股站长以上人员赴河北把头沟村和林西七河图村参观经济林建设两次达70多人次,组织各乡镇林工站进行全区拉练参观学习达40多人次;请进来学,通过聘请专家授课,开展了xx届四中全会解读、计算机知识培训、法律法规培训、业务知识培训等。此外还创办学习园地,实行学习笔记调阅制度,局党委新建并开放了图书阅览室,投资2万余元购置各类图书和报刊杂志,给职工自学创造条件。
二是注重树立先进典型,充分发挥先进模范带动作用。针对林业建设与保护工作任务重的实际,局党委为了调动广大干部职工工作积极性,每年对林业系统涌现出来的“两先两优”进行表彰和奖励,
三年来累计表彰先进人物120人(次),表彰先进集体15个(次)。通过奖先评优,树立优质服务典型等方式,激发干部职工爱岗敬业精神,全局春季造林连续60天没有休节假日。林业系统广大干部职工“下得去、蹲得住、干得实”,受到了基层广大群众的一致好评。三是注重人员合理流动,优化配置各级岗位设置。森林公安在全市率先实行全员竞岗、公开选拔。29名干警岗位进行了调整交流,有6名民警走上了所队室副职干部工作岗位;林业局机关31名事业编制人员实行竞聘上岗,通过人员合理流动,进一步营造了人尽其才、奋发向上的良好工作氛围。
(四)以制度建设为重点,加强机关效能和政风行风建设
局党委结合“机关作风建设年活动”的开展,把制度建设作为重点,推动政风行风转变。一是以提高工作效率为重点,实行月工作调度制度。局内各股站室每月月底拿出下月工作计划,确定工作目标、工作内容、落实时限,力求做到以旬保月,以月保季,以季保年,通过月工作调度的实施,提高了干部职工超前谋划工作意识,改变了以往“老牛赶山”式的工作方法。
二是以建设节约型机关为重点,建立健全几项钢性制度。几年来局党委对所有的制度进行统一整理,废止或合并12项,新修订完善16项,进一步修订完善《机关工作制度》、《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《接待制度》等几项钢性制度,形成用制度管人、按制度办事的长效机制。同时严格财务监督和管理,实行统一管理,统一核算,各个渠道的资金全部纳入局财务统一收付,坚持“一支笔审批制度”,杜绝了坐收坐支和跑冒滴漏的发生。
三是以强化项目建设为重点,实施重点工程专项推进。每个重点项目都确定一名行政负责人和技术负责人,采取包规划、包设计、包质量、包检查验收的办法,对重点工程项目进行严格把关。推行一线工作法。充分发挥集团作战的优势,对于全局重点工作,局机关干部职工全员下乡,定点包片。比如每年的清明节,就是采取集团作战的方式,蹲山头、守路口,全力以赴,使得这几年都没有发生大的森林草原火灾和人员伤亡事故。
四是以强化责任意识为重点,做好扶贫济困和社会公益事业工作。号召各支部和广大党员干部深入基层、服务群众。通过为包扶村落实项目,群众通过劳动获得报酬29。5万元;筹集资金4。5万元为扶贫村完成机电井配套和10公里公路绿化。“博爱一日捐”及救灾捐款等活动筹得捐款1。4万余元。
(五)积极转化党建成果,促进全区生态建设健康协调发展
一是加大宣传报道力度,努力营造良好氛围。积极协调各媒体共为我区生态建设与保护工作采写刊登稿件15篇,赤峰电视台、电视台专题报道宣传25 次。二是全局上下真抓实干,圆满完成各项任务。全年共投入资金6898.6 万元,完成治理19.46万亩,完成总任务的100%。全年未发生大的森林草原火灾和病虫害。通过坚持不懈地抓党建,促进了全局在各项工作中取得了较好的成绩:在全市林业生态建设第一责任人和主要责任人目标考核中获得第三名;在区委、区政府对科级领导班子考核中获得实绩突出班子,同时还被区委、区政府评为全区招商引资工作“优质服务单位”和全区设施农业建设“先进单位”。
二、存在的问题和不足
个别支部班子缺乏朝气,创新意识不够;个别党员文化结构偏低,素质有待提高;阵地建设不够完备。
三、工作打算
认真落实区委六届十次全委(扩大)会议精神,切实履行党建工作第一责任人的责任,坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展。实行党建工作与业务工作同部署、同检查、同考核,加强班子建设和队伍建设,以改善生态环境、扩大森林资源、增加农民收入为目标,以项目建设为重点,以科技服务为支撑,重点推进农田防护林工程建设,重点推进经济林工程建设,重点推进水源涵养林工程建设,重点推进林业产业化工程建设,稳步推进林权制度改革,加大森林城市创建工作力度,全面提高生态建设的质量和水平,全年投入各类建设资金1800万元,完成治理面积18。13万亩。加强阵地建设,创新活动载体,强化工作保障,为实现全区经济社会持续发展作出自己应有的贡献!
篇10:林业局副局长述职报告
林业局副局长述职报告
20xx年度,在xx县委的正确领导下,我认真学习贯彻第二次中央新疆工作座谈会精神,以党的群众路线教育实践活动为载体,清正廉洁,勤奋敬业,圆满完成了各项工作任务。
以党的群众路线教育实践活动为契机,以 “四面镜子”为标准,剖析自己,认真整改。在日常学习工作生活中,常思贪欲之害,常怀律己之心,自重、自警、自励,加强道德修养,增强公德意识,追求积极向上的生活情趣,减少不必要的应酬和人情交往,淡化物质生活,丰富精神生活,淡泊名利、洁身自好。能够严格遵守中央“八项”规定、自治区“十条”规定、地委“十二项”规定和县委“十二项”措施,规范自己的行为。一年来,在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益,没有私自从事营利活动的行为,在乘车、通讯工具、住房及其他公共财务管理和使用中,严格按照规定执行。没有收受任何礼品、礼金、有价证券等,从未利用手中的权力为子女、朋友、亲戚和自己身边的工作人员违反规定办理事情。
对照领导干部重大事项报告制度规定,没有应向组织报告的事项。
多渠道搜集资料,认真学习国家的民族政策、新疆的各民族历史和风俗,为尽快融入工作打好基础。
系统深入学习了各被督导单位的学习计划必学篇目,熟读之,深思之,党性修养进一步提高,宗旨观念进一步增强,全面提升了自身的政治理论素质。
利用脱离家庭羁绊的优势,全方位、多渠道搜集学习资料,加强学习和思考,为融入新的工作环境打好良好的基础。
按照组织安排,20xx年x月,我到县委党的群众路线教育实践活动第三督导组工作,认真学习,积极工作,严守纪律,树立形象,锤炼了党性,熟悉了县情,收获了友谊。
一是增强了理想信念、宗旨意识和党性修养。通过学原文、读原著、悟原理,强化了理想信念,坚定了道路自信、理论自信和制度自信。强化了宗旨意识,加深了对群众观点、群众路线的认识。坚定了为民务实清廉的价值追求,强化了党性修养、政治意识、大局意识和纪律意识,进一步增强了与党中央保持高度一致的自觉性和坚定性。
二是提高了个人品德、工作作风和工作方法。参加督导工作的都是品德良好、经验丰富的好同志,和他们的共事,我不仅收获了友谊,而且通过向他们借鉴、请教和学习,在个人道德修养、工作作风和工作方法上都取得了可喜的.进步。
三是熟悉了县情、学习了经验、交到了朋友。通过八个月的工作接触,使得我对xx县的县情民情有了进一步深入了解,通过虚心请教和学习,使得我在思想素质、道德修养、工作方法上,借鉴很多、收获颇大。
四是督导工作取得了预定成效。经过积极参与、共同努力,我们所督导的八个单位党的路线教育实践活动取得了预定成效。
近一年来,虽然尽心尽力做了一些工作,但离组织的要求、群众的企盼、个人的期望还有差距,还存在许多不足和问题。
一是全心全意为人民服务的宗旨观念还有待进一步增强。虽然自身也在不懈地为人民工作,但工作的出发点、落脚点有时不够明确。虽然也摆正了公与私、大家与小家的关系,但往往是先公后私,甚至是公私兼顾,缺乏那种大公无私、公而忘私的精神。特别是离我们党执政为民的要求,与孔繁森、牛玉儒等一大批先模人物相比,自觉差距还相当大。
二是为人民服务的本领还有待于进一步增强。转换了新的岗位、新的环境、新的工作,对我们的工作要求更高,能力要求更加全面,我时常感到自己工作能力短板太多,需要在今后进一步学习提高。
孔子曰:“仁者不忧,智者不惑,勇者不惧,谓为君子”,以不忧、不惑、不惧之心对已、对人,对待事业,己则坦然,人则心悦,事业则和谐发展。我相信新的一年里,在xx县委的正确领导下,我将会以感激之心,以更大的热情,更饱满的精神状态,为xx做出更大的贡献。
篇11:林业局领导班子述职报告
近年来。我进一步加强自身思想政治、业务素质和领导艺术方面的学习,认真履行党风廉政建设和反腐败工作职责,严格遵守领导干部廉政建设有关规定,在思想政治和业务工作方面取得了显著成绩。
一、加强理论学习,进一步提高了自身的政治和业务素质。
政治理论是思想方法和工作方法的基础,理论根基的深浅,在一定程度上反映一个人理性思维的层次,领导水平的高低,也决定着他发展的潜力和后劲。理论上的欠缺,必然导致行动上的盲目和工作上的失误。结合上级业务部门和县委的理论学习要求,我加强了理论学习。一是认真地学习了邓小平建设有中国特色的社会主义理论,“三个代表”重要思想和报告等党的先进理论和国家的各项大政方针,努力提高自身政治素质。二是认真学习贯彻了《中共中央国务院关于加快林业发展的决定》和《自治区党委人民政府关于进一步加快林业发展的意见》,学习林业方面的业务知识、提高自己指导林业、服务林业的业务能力;三是认真学习《森林法》、《森林法实施条例》等林业法律法规,参加了区市业务部门和县有关部门组织的《行政许可法》培训,提高了自已依法行政能力。在抓好自身政治学习的同时,还狠抓了林业局干部队伍的思想政治工作。引导全局干部树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观,树立科学的发展观和正确的政绩观。在学习教育中,率先垂范、身体力行,以身作则。
二、认真贯彻执行《党风廉政建设责任制》。
一是加强了班子内部团结。团结互助、求真务实的领导班子是一个单位各项工作顺利开展的前提,年初,我对领导班子成员职责进行了分工,使班子成员能够各司其职,各负其责,充分调动了班子成员工作的积极性。严格遵守民主集中制,对于重大事项,坚持集体研究、集体决策,决不独断专行,使班子有活力,有创新,大家集思广义,主动想办法、出点子,拿措施,相互支持,密切配合,有力地推动了各项工作的顺利开展。
二是认真贯彻执行了廉洁自律的有关规定,严格执行“四大纪律、八项要求”,做到了廉政、勤政、理政、求实、务实。以高度的党性觉悟,严格的组织原则,严谨的工作作风,强烈的事业心和责任尽全力地履行自已的职责,自觉同党中央和上级党委保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是。推行了“政务公开”制度,制定了《贺兰县造林资金补助办法》,使造林资金补助更加公开、公正、公平,林政执法的罚没款全部上缴财政实行专户管理;不接受任何影响执行公务和利益,管好了配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;上任后无奢侈享乐,铺张浪费和私设小金库的现象,无用公款互相宴请和送礼、参加高消费娱乐等行为,坚决制止了公务活动中超标准接待;严格执行组织人事纪律,在用人方面,不任人唯亲,充分调动了各方面的积极性,取长补短,人尽其用,提高工作效率,重视科技人员,鼓励他们的创新精神,虚心听取他们的建议和意见;认真开展了廉洁自律专题民主生活会,通过批评和自我批评,查找问题,寻根挖源,认真地进行整改。在批评中坚持实事求是的原则,本着认真负责,与人为善的精神。讲原则不讲情面,即对个人的问题进一步深入分析,自我提高认识,又积极帮助他人查找问题,剖析根源。干部职工中无违法乱纪的现象发生。
三、业务工作方面
上半年,我带领林业局全体干部职工真抓实干,较好地完成了组织上交给的各项任务,业务工作取得了显著成绩:
一、加大了宣传力度,全民义务植树运动顺利开展。绿化和宣传部门将造林绿化宣传工作纳入公益性宣传范围,采取多种形式宣传绿化事业。一是积极深入地宣传贯彻《决定》、《意见》和全国、全区林业工作会议精神。在全区林业工作会议结束后,我局制定了《贺兰县关于贯彻落实和全区林业工作会议精神的安排意见》,同时印制了《意见》手册的全区林业工作会议宣传提纲2千余册下发到各乡镇。3月12日,贺兰县绿化委员会第二十二次全体(扩大)会暨春季植树造林动员大会召开,会上,县委副书记杨学仁传达了全区林业工作会议精神,并对贯彻落实《意见》和会议精神提出了具体要求;县长李学文对今年的林业工作做了安排部署。3月12日至18日,由县绿化办组织、林业局牵头、绿委成员单位和各绿化相关部门参加,我县开展了“绿化宣传周”活动,活动以“认真贯彻《决定》和《意见》精神,全面改善城乡生态环境”为主题,采用开设电视专栏、在主要街道悬挂横幅、张贴标语、展摆绿化展板、设立咨询点等多种形式。使群众林业对林业政策更加了解、增加他们积极地支持和参与绿化事业的意识。宣传周期间,共发放各种宣传材料4万余份。二是认真宣传贯彻《森林法》、《森林法实施条例》和其它林业法律、法规、政策,提高群众造林、爱林、护林意识;三是开展了贺兰县重点保护树木确定和保护工作,在“3.12”植树节期间,对县境内为数不多的大树进行挂牌和设置围栏保护,确定责任单位,并投入资金进行施肥、喷药、灌水等复壮管理。四是认真开展全民义务植树运动,全县五所中学的3千多名师生分别参加了黄河滩地、洪广沙区等义务植树基地的义务植树劳动。团县委组织300多名青年志愿者启动了贺兰县“保护母亲河”义务植树活动。各乡镇都确定了义务植树地段区域,义务植树运动形式更加多样、人员更加广泛。今春,全县参加义务植树人数10。7万人,植树180万株,尽责率89%。
篇12:林业局纪检组组长述职报告
林业局纪检组组长述职报告
林业局纪检组组长述职报告重庆市纪委驻市林业局纪检组组长 庹清文
(2月2日)
一年来,在市纪委监察局领导下,在林业局党组的积极支持下,自己团结带领驻局纪检监察的同志,根据中央和市委对党风廉政建设工作的要求,按照市纪委监察局对纪检监察工作的安排部署,认真履行监督职责,较好地完成了各项工作任务。
一、注重部署落实
坚持半年、年终两次定期向林业局党组和市纪委监察局报告有关林业局党风廉政建设工作整体情况,及时报告党风廉政建设工作中的重要情况和问题。每季度组织一次驻林业局纪检组、监察室同志的专题会议,认真分析研判重庆林业系统尤其是局机关和直属单位党风廉政建设和反腐败斗争形势,统一认识,明确工作重点和推进措施。根据“转职能、转方式、转作风”的要求,自己不再担任重庆林业示范基地项目建设指挥部指挥长和市林业局物资采购领导小组组长、副组长职务,纪检监察的其它同志也退出了与党风廉政建设工作无关的议事协调机构,切实聚焦主业,落实“监督、执纪、问责”.一是组织筹备重庆林业系统党风廉政建设工作会议,安排部署全年工作。二是组织纪检监察的同志编制《重庆市林业局贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系-工作规划的实施意见>工作方案》。三是牵头制定了《重庆市林业局党风廉政建设和反腐败分工责任制》。四是对林业局机关和直属单位进一步推进廉政风险防控工作进行了安排部署。
二、狠抓办信办案工作
把工作重心和主要精力放在办信办案上,加大查办案件力度,努力做到抓大不放小、抓早不放养、抓快不放缓。纪检监察全年收到各类信访举报27件(含市纪委批转的10件),涉及机关、直属单位和区县林业干部13人。经分类处理,其中3件转交区县林业局处理,3件作为线索留存,调查核实办结17件(其中2件呈报市纪委进一步深入调查)。对信访举报件,自己做到亲自安排受理登记,做好分类处理。属于驻局纪检组监察室管理的信访举报,与纪检监察室的同志一起分析研判,确定初核、调查的方向和重点,安排办案人员,明确办案的总体要求、方法、步骤。在查办过程中,随时关注进展情况,在办案关键环节和主要证据的.收集方面进行具体指导,协调解决办案中遇到的困难和问题,顶住压力,排除阻力。重要信访举报带头查办,既作指挥员,又做战斗员。同时,强调办案纪律,坚持依纪依法文明办案。
三、认真履职履责
年初通过重庆林业系统党风廉政建设专题会议部署全年工作,牵头组织林业局主要负责人与班子成员、班子成员与分管处室和直属单位主要负责人签订党风廉政建设责任书。协助主要领导带队、分管领导参加,开展半年检查、年终考核,敢于指出“两个责任”认识和工作落实中存在的问题,督促整改提高,考核严格逗硬。在“三重一大”监督中积极提出意见建议,确保纪律要求的执行落实。组织开展“深化正风肃纪”、“提升效能服务市场主体发展”、“会员卡清理”、排查整治“会所中的歪风”专项行动,效果明显。牵头对10名新任、18名交流岗位的处级领导干部开展廉政谈话,严明纪律,要求作好廉政表率。()带队对9个直属单位党政一把手、纪检工作分管领导开展党风廉政建设主体责任和监督责任落实情况、机关内设机构主要负责人履行党风廉政建设“一岗双责”情况的约谈,提升责任意识,推进责任落实。牵头开展了机关和直属单位处以上领导干部个人重大事项报告和述职述廉。建立了纪检监察信访与林业工作信访受理渠道分离机制。
四、强化队伍建设
加强纪检监察队伍日常纪律教育,树立“主业”意识、大局意识、纪律意识,要求纪检监察人员做好表率。建立每周五政治业务学习制度,提升政治素养,学习纪检监察业务知识。组织9个直属单位和32个区县林业纪检监察干部48人分两批次参加中纪委举办的林业纪检监察业务培训班,提升了业务素质和能力。
五、主动接受监督
坚持深入基层,密切联系群众,认真解决群众的合理诉求,积极采纳群众党风廉政建设和纪检监察工作的合理化建议,对群众的批评意见,切实整改,接受监督。党风廉政建设和纪检监察工作重大决策、重大事项注意集中民制,坚持集体讨论决策,达成共识。坚持个人重要情况通报和报告、述职述廉、民主生活会等监督制度,认真贯彻,严格执行,自觉接受组织监督、群众评判和班子其它成员的监督。
六、努力做好个人廉洁自律
严格遵守领导干部廉政建设和纪律作风的有关要求和规定,充分发挥纪检领导干部的表率作用,不存在耍特权、谋私利等违规违纪行为。公务用车、办公用房没有超标,没有占用公有住房,公务用车同时作为纪检监察工作用车,承担单位其它用车任务。加强对亲属的管理和教育,亲属没有借我的名义或打我的旗号办理私事、谋取私利等行为。
七、存在的主要问题
(一)落实“三转”要求不够快,监督方式创新不够。(二)监督意识不够强,落实监督责任有待加强。(三)队伍业务能力提升不够,工作作风、效率有待加强和提高。
篇13:林业局副局长廉政述职报告
林业局副局长廉政述职报告
本人自任林业局副局长以来,严格执行廉洁从政的各项规定,认真贯彻执行《廉政准则》和中央廉洁自律六项规定。一年来,在中、生活上坚决反对拜金主义,极端个人主义,实事求是,严于律自,并与领导班子成员互相监督,密切配合,努力加强领导班子及个人的廉政建设。网根据乌纪发[]23号文件精神,现将本人一年来的廉洁从政有关情况述职如下:一、在贯彻党风廉政建设责任制方面
我本人主要分管办公室、文秘文印、档案统计和党支部宣传日常事务,具体分管林工站、种苗站、旗苗圃等业务。并负责退耕还林工程及林业工程招投标等具体。在落实党风廉政建设责任制方面,我具体负责贯彻执行从源头上预防和治理腐败。一年来我从分管的入手,一是坚持标本兼治的原则,采取多种措施预防和监督,对单位的重大决策、重要干部任免、投资安排和大额资金使用等方面,坚持民主集中实事求是。需开会研究的,集体开会研究决定,需班子讨论确定的,班子成员集中讨论决定。二是严格了行政事业性收费和罚没款的管理。所有收费项目,标准全部公开上墙,没有扩大收费范围,没有提高收费标准,全年的收费和罚没款全部实行了“收支两条线”。没有截留、坐支,没有私设“小金库”。三是积极实行了政府采购,采购摩托车7辆,传真机1台,现又上报政府采购计划2份,计划采购电脑10台,水车2辆。
二、廉洁自律方面
1、工程招投标方面。今年,我负责开展了天保工程围封材料和安装施工的招标。为了保证招投标公开、公正的进行,我严格按有关标准和规定,一是成立了由分管旗长任组长,纪检、监察、财政、计委等部门领导参加的招投标领导小组。二是认真编写了《招标文件》和《评标定标办法》,并按程序发放了标书,进行了资格预审,同时请盟林业局专家秘密制定的标底。三是组建了由林业、监察、财政等方面专家组成的评标委员会采取综合评定打分的办法,从6家中评定了3家中标。在整个招标过程中,我严格按程序操作,按事实打分,没有以权谋私。
2、严格执行了领导干部不准接受与其行使职权有关的单位,个人的现金,有价证券和支付凭证的规定,没有谋取不正当利益,更不有向管理服务对象索取财物,也没有在公务活动中接受和赠送礼金。
3、我个人和家庭成员没有办事宴。也没有利用职务之便搞大操大办,借机敛财。
4、我本人严格执行了《党员领导干部选拨任用条例》的有关规定。在选拔任用干部上,我始终坚持任人唯贤,反对任人唯亲,严格按程序选拨,按要求推荐,并坚持普遍培养,重点选拨,加强平时的培养锻炼,做到了是才必选,是才必用,没有在用人上搞不正之风。
5、积极支持查办案件,而且坚持实事求是,主动配合的原则,没有发生阻碍和干扰办案的行为。
6、我本人和家属都是从专业学校毕业后,正式分配参加的干部,小孩现在幼儿园上学,没有违反领导干部配偶,子女从业的有关规定。而且在中,对自己的配偶与职工干部一样一视同仁,没有放任、纵容,也没有在企业中兼职,更没有以权谋私。
7、严格执行了廉洁自律有关规定,一是对自己分管的专项资金,严格实行了“三专一封闭”管理,坚持按作业设计施工,按规定列支,没有挤占、挪用,更没有变相使用。二是不搞奢侈浪费、大吃大喝,在公务接待中,饭菜和烟洒以当地土特产为主,不搞山珍海味,严格按标准接待,不搞铺张浪费,严格控制陪餐人员,不搞兴师动众。三是在我个人外出公务中,食宿从简,没有超标准开支。四是个人的手机、摩托车及固定电话均是自费购买,手机费及固定电话费全部是自己个人支付。五是本人在赛镇有个人住房一套,面积49.9平方米,是我本人自费购买的.。
8、坚决反对官僚主义、形式主义。在我分管的事务中,每年上报的造林面积、成活率、统计报表、项目等全部挤干“水份”,如实填报上报,真正做到不虚报、不瞒报。而且在实际中坚持因地制宜,实事求是,没有搞“形象工程”、“政绩工程”。
9、严格执行了领导干部重大事项报告制度的有关规定,如实申报了个人在中、生活上的重大事项,没有漏报和不报。
三、存在的问题
1、对国家有关林业政策学习不够、了解不全、掌握不准,导致在政策落实中有偏差,存在着主观性、片面性和简单化问题。
2、综合处理事务能力有所缺乏,有时机关事务繁多,抓不住重点,掌握不住关键,影响整体。
3、对职工干部的培训、教育和日常学习宣传等方面抓的少,思想不够解放,存在求稳怕乱,等待观望的情绪。
4、科技人员管理有所松懈,个别地方科技人员服务不到位,不彻底,影响了造林成活率。
5、在提高各级领导绿化意识,调动各方积极性,提高林业的地位上做的不够,局面没有打开,措施还过少。
四、产生问题的根源及原因
深刻反思和剖析自己存在的问题,虽然不客观和大气候的影响。但产
要还是自己主观努力不够造成的。
第一,放松了学习,特别是政策和政治理论的学习不够,导致上述问题产生的根本原因。忽视学习的直接后果是不能学的知识和理论武装头脑。没有学以致用,平时学的理论没的与实践密切联系。忽视了马克思主义理论的学习,就不能够充分运用马克思主义的立场、观点和方法分析问题和解决问题。
第二、放松了世界观和人生观、价值观的改造。世界观、人生观、价值观是决定对人生的态度、立场、方向性的问题。主观上学习不够,客观上必然放松世界观的改造。剖析自己存在的问题,都与这“三观”改造有着千丝万缕的联系。只有时时刻刻、事事处处自觉地改造自己的世界观、人生观、价值观,才能确保铲除各种错误思想的产生。
第三、放松和忽视了自己的党风修养和锻炼。一是不能经常对照党章规定的党员的权利和义务履行职责,淡忘了党员的起码要求。二是忽视了为人民服务的根本宗旨。导致在思想观念、群众路线、作风建设方面存在差距和问题的重要原因。
第四、解放思想、实事求是的思想路线执行的不够好。中没能够正确处理好解放思想与实事求是的关系,不能有效地排除形式主义、主观主义的影响。
五、今后努力方向
一、加强学习,提高自身素质。一方面要加强对马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论的学习,力求掌握精神实质,理论联系实际,解决自己分管和单位中存在的问题,另一方面要加强业务知识和相关法律、法规的学习,使自己的知识不断更新,以适应不断变化的新形势和新任务的要求。
二、要牢固树立为人民服务的公仆意识,坚持走群众路线。多深入基层搞调查研究,并广泛听取基层群众和林业专家的意见,想办法、出主意,为广大林农想实招、办实事,为单位的干部职工解决生活中的实际困难。
三、加强党性锻炼,时刻注意主观世界的改造。在政治上和党中央保持高度一致,牢记党员的身份,发扬艰苦奋斗、无私奉献的敬业精神,抵制各种歪风邪气,严格要求自己自觉接受群众监督,认真执行党风廉政建设中的规定,自觉反腐倡廉,并同各种反马克思主义思想和作风彻底绝裂。
四、坚持群众路线,发扬民主,改进作风。要想办法调动广大群众的积极性,首先我作为一个班子领导要植于人民、服务于人民,倾听群众的呼声。尽量从繁杂的日常事务中解脱出来,多深入基层调查研究,深入二级单位了解情况,掌握第一手资料。在中要尽量讲求实效,防止形式主义、虚报浮夸等现象发生。
五、加强廉洁自律,严格要求自己。高度认识反腐倡廉的重要性,要警钟长鸣,加强自律,时时刻刻以党章和准则来约束自己形成廉洁从政、严于律已的行为规范。与此同时在单位和系统内建立和完善监督机制,增强的透明度,接受有关部门和群众的监督,用制度来约束行动。
以上述职,难免有不全面,不深刻的地方,请同志们批评指正,并进一步提出意见,帮助我提高党性党风修养,改正缺点,提高素质,做一个全心全意为人民服务,无愧于党、无愧于人民的党员领导干部。
篇14:林业局纪检组长述职报告
林业局纪检组长述职报告
尊敬的各位领导、同志们:
根据会议安排,现将本人一年来担任林业局纪检组长职务以来的进行述职报告如下,不妥之处,请各位领导和同志们批评指正。一年来,本人主要围绕以下四个方面开展:
一、加强学习,不断提高纪检能力,使党的各项方针政策在本局落到实处,
一是把加大反腐倡廉教育放在各项的首位。坚持每星期二、五各半天的学习制度,大力倡导“以廉为荣,以贪为耻”的社会风尚,党风廉政建设和反腐败斗争做到逢会必讲,警钟常鸣。年初就将党风廉政建设和反腐败进行了布置,严格按照“四大纪律八项要求”查找问题根源,坚决贯彻落实中纪委提出的“五项规定”提高党员干部防腐能力贯彻执行公务员八条禁令。今年2月16日由局领导带头,在《**县林业系统领导干部职工严禁参与赌博公约》上签字。同时,认真贯彻民主集中制原则班子团结协作,自觉接受各方面的监督,凡是重大事项或大规模资金的使用我都参加班子集体讨论通过,实行“阳光作业”。通过各项措施,今年未发生一起干部职工违纪行为。
二是把建立健全各项规章制度作为关键问题。到县林业局后,我与办公室的同志一道,重新修定了七十多页的《**县林业局依法治局管理规定》。这个《规定》,应该说是一部比较全面、系统的“林业内部规章”,明确了职责、制度、奖惩措施等规定,具有较强的可操作性和指导性。责成各股室也相应制定了规章制度,为从源头预防腐败的发生打下了基础。并经常下乡督促检查制度的落实情况,切实做到按制度管人,用制度管事。
三是在抓好本职的同时,还肩负着野保办、罗砚高速公路的林地征占用补偿,安全生产、工、青、妇和全局的精神文明建设。今年上半年还被县委“先教办”抽调负责城区教育系统的“先教督导”和抽调到新华、劳保局等进行为届中考核组。
二、履行岗位职责,“三项”任务得到落实。
1、抓好党员干部廉洁自律。一年来,认真组织干部职工学习了《党章》、两个《条例》和积极参加了县上举办的各项活动。同时,在各种会上经常把原局长董加龙的案件作为警示教育,教育全体干部职工正确看待权利观、利益观。重点加强对森林公安干警、林政执法人员和木材检查站人员的教育,让他们依法执法、公正执法、廉洁执法、文明执法,认真吸取“马关的扣苗事件”的教训,激发职工时刻严格要求自己,模范遵守党纪国法和廉洁自律的有关规定。今年通过开展“党风廉政教育月”和“先教”活动,全局党员干部整体素质得到了明显提高。
2、做好来信来访接待和违纪案件的查处。一年来,从纪检监察室接待群众来电来访中,涉及了林业部门事项,我都从有关规定入手,及时派员并带队深入调查落实和答复,对案情十分复杂,责成由森林公安分局按照办事时限要求负责调查处理县纪委控申室转来信访2件,办结2件,办结率100,同时,根据群众举报今年8月21日,我亲自带领森林公安干警到阿用乡处理乱剥杨梅皮案件,没收非法收购杨梅皮7吨并当场烧毁,有效地打击了破坏森林资源的行为。
3、巩固纠风治乱取得的成效。为巩固纠风治乱取得的成果不反弹,责成森林公安、林政执法、森林检疫的办事程序,收费项目、标准实地公示公开,对木材检查站的公示项目重新规范,严格执政上岗,今年局纪检监察室先后三次深入木材检查站检查,按照《行政许可法》认真开展机关效能建设,严格行政审批制度,使全局作风有很大的转变,大大地提高了效率,增强了服务意识。今年我局作为行风评议跟踪问效单位取得了好成效,树立了林业部门新形象。
三、加大监督力度,群众关心的热点、难点问题得到妥善解决。
一年来我一直把涉林重点工程项目作为监督内容。在退耕还林工程中,监督是否按有关要求实施,农民有关补偿政策是否到位在林浆纸项目上,主要督促做好交接地、兑现租地金。在木材指标管理上,监督指标是否全部分配到林木所有者手中,是否按作业设计进行采伐。在砚富高速公路、剥隘库区、洞巴电站等涉林项目建设上,督促做好为施工方办理林地征、占用手续,兑现补偿征占用林地费。通过检查,责成乡(镇)林业站督促群众补植补造退耕还林苗木6.1万亩,补偿高速公路和剥隘库区等征占用林地费2700多万元,办理高速公路征占用林地3600多亩。此外,局领导班子和纪检室人员还经常深入局属事业站、森林公安分局、木材公司、林场、木材检查站和全县15个乡(镇)林业站进行检查指导,对各方面管理薄弱的基层站所加大监督力度,定期不定期进行监督检查。
四、党风廉政建设责任制进一步得到落实。
按照“谁主管,谁负责”的原则,一级对一级负责。在民主生活会上我本人能够从大局出发,认真开展批评与自我批评,以找准自身存在问题,促进为目的摆正自己的'位置,不越权不越位,对需要办理的重大事项进行了申报。一年来,本
局没有发生领导干部违反规定驾驶公车或公车私用的行为,没有发生大操大办或请客送礼现象。
一年来,我虽然做了一定的,取得了一定的成效,但离上级的要求还有很大差距。一是广大人民群众对我的也还有不满意的地方;二是对干部职工的党风廉政建设和反腐败宣传教育还不到位;三是个别群众关心的热点、难点问题一时难以解决;四是规章制度落实到位还有困难;五是监督力度还有不到位的地方;六是自身建设有待加强;七是各种材料及信息上报不及时等等,所有这些问题都有待于下步中加以解决。
下步的打算是:
1、继续深入学习上级有关党风廉政建设和反腐败的相关文件精神。
2、认真履行好教育、制度、保护、惩处四大职能和抓好领导廉洁自律,查办案件、纠风和行政执法监督“三项”任务。
3、抓好班子和下属支部的建设,继续推行党风廉政建设责任制。
4、认真解决群众反映的热点、难点问题,做好信访接待,按时上报各种信息材料。
5、按时完成上级纪委交办的任务。
我的述职完毕,谢谢大家!
《林业局纪检组长述职报告》来源于网,欢迎阅读林业局纪检组长述职报告。xvt
局没有发生领导干部违反规定驾驶公车或公车私用的行为,没有发生大操大办或请客送礼现象。
一年来,我虽然做了一定的,取得了一定的成效,但离上级的要求还有很大差距。一是广大人民群众对我的也还有不满意的地方;二是对干部职工的党风廉政建设和反腐败宣传教育还不到位;三是个别群众关心的热点、难点问题一时难以解决;四是规章制度落实到位还有困难;五是监督力度还有不到位的地方;六是自身建设有待加强;七是各种材料及信息上报不及时等等,所有这些问题都有待于下步中加以解决。
下步的打算是:
1、继续深入学习上级有关党风廉政建设和反腐败的相关文件精神。
2、认真履行好教育、制度、保护、惩处四大职能和抓好领导廉洁自律,查办案件、纠风和行政执法监督“三项”任务。
3、抓好班子和下属支部的建设,继续推行党风廉政建设责任制。
4、认真解决群众反映的热点、难点问题,做好信访接待,按时上报各种信息材料。
5、按时完成上级纪委交办的任务。
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篇15:林业局党建工作述职报告
按照局党委分工,20xx年度由我分管林业局党务工作。一年来,在县委组织部的正确领导下,在全体党员干部的大力支持下,我认真履行党务工作职责,严格按照落实党建工作的各项要求,紧密结合“创先争优”、“双学双提”和“基层组织建设年”活动,以提高党员队伍素质为根本,以提林业局党建工作为目的,认真履职,扎实工作,不断健全和完善了党建工作各项制度和机制,为商城林业事业协调发展提供了强有力的政治保证。下面,我就党建工作述职如下:?
一、加强领导班子建设,全面提升政治思想水平
为了把林业局各支部领导班子建设成为坚决贯彻执行党的路线方针政策的坚强战斗集体,我坚持把抓学习作为增强班子能力,提高干部政治理论水平,促进班子成员拓展新观念、新思路的主要手段,以身作则,努力做带头勤奋学习、学以致用的表率。在工作中,领导班子成员坚持学习制度?采取集中学与自学相结合的方法进行,注重系统全面地学习了党的十七大和十七届四中、五中、六中全会等会议精神,努力做到用党的最新政治理论武装自己的头脑,加强林业综合业务知识和工作规范的学习,通过学习,进一步提高了班子成员的政治思想水平,增强了班子成员的党性修养,全面提升了班子成员的履职能力。
二、加强党员思想教育,全面提升党员干部综合素质
坚持党员“三会一课”制度,认真抓好思想建设和作风建设,始终把加强党员干部学习教育作为党建工作的首要任务来抓,坚持学习教育制度,制定了学习计划,以建设学习型机关为目标,通过集体学习、个人自学等多种形式,认真组织党员干部重点学习了党的路线方针政策和国家法律、法规,学习党的历史等方面的知识,营造了重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。在组织学习的过程中,紧密结合“创先争优”、“双学双提”活动,领导班子成员带头树立学习榜样,带头读书学习,确保学习活动不走过场,长期有效地开展下去,每人都记录学习笔记,结合工作实际,撰写了心得体会。通过学习,使全体党员干部的思想有了明显解放,创先争优意识有了明显增强,业务工作能力和干部综合素质有了明显提高,为各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。
三、加强党建基础工作,凝聚工作合力
篇16:林业局办公室主任述职报告
一年来,在局党委的正确领导下,在全体同志们的大力支持和帮助下,我着力从办公室工作的实际特点出发,坚持以服务为宗旨,不断加强自身的素质建设,切实转变工作作风,在克服诸多困难的情况下,认真履行自己的工作职责,圆满完成了各项工作任务。现简要述职如下:
一、 加强学习,服务工作能力进一步提高。
一年来,结合办公室工作,为了使自己能适应现代市场经济新形势的需要,我坚持认真学习马列主义、毛泽东思想邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力学习党在新时期的各项方针政策和国家法律法规,以求“理论上学深,思想上透明”,同时,不断加强以“理论、知识、技能”相结合的业务学习。通过学习,自己的思想信念更加坚定,政治辨别能力不断增强,丰富了知识,增长了才干,服务工作能力也在不断的学习中得到大大提高。
二、进一步改进工作方法,服务工作效率明显提高。
一年来,围绕全局中心工作,我认真总结以往的工作经验教训,从改进工作方式方法入手,摒弃以前“事到眼前忙去做”的做法,争取工作的提前性和主动性,增强超前工作意识,大大提高了各方面工作效率,保证了局机关各项工作的正常运行。
一是及时组织召开各类会议。对局领导安排的会议做到了及时通知,提前清理会场,并做到认真记录、细致总结。在每次会议之后,都认真督促、反馈会议精神落实情况,为领导科学决策提供依据。
二是认真做好文件的收发和档案管理工作。公文是传达政令、沟通信息的重要载体,具有很强的时效性,因此文件的收发工作是办公室工作的重要一环。为了保证上级文件能够及时送达领导手中,制定了严格的公文处理制度,对上级的每一份公文都做到了当日收文当日登记当日送交领导。有些紧急文件,县委、县政府及有关部门经常电话通知去取,对这样的文件,在接到通知后我都立即亲自去收取,及时转达。同时,做好上级文件和局内文件的收档工作,使公文处理工作逐渐走向规范化。
三是保质保量、及时做好办公用品购置工作。每购置一样东西,都多走几家,通过货比三家,坚持“勤俭、节约”的原则,合理支配使用资金,采取即缺即补的办法,及时购置办公用品,保证了全局工作的正常运转。
四是积极做好招商引资联络员工作,做到了招商项目及时向招商局联系沟通,并按时填报招商引资工作各项报表,圆满完成了作为联络员应该完成的各项工作任务。
三、进一步转变工作作风,服务工作质量不断提升。
按照“求真、务实”的要求,严格规范自己的行为,强化“为全局服务”的意识,努力做好本职工作,使自己的服务工作质量得到大大的提高。
一是认真遵守国家法律法规,遵守局内各项工作制度,严格要求自己、约束自己,树立良好的对外形象。可以说,办公室就是全局的窗口,办公室的形象代表着整个林业局的形象。一年来,我时时严格要求自己,坚持办公室作息制度,坚守工作岗位,节假日几乎没有休息过。热情的接待来人来客,更好地协调各方面关系,发挥了办公室的窗口作用。林业局机关是个业务部门,今年项目多、任务重,上下级领导检查、参观、学习的比较多,会议也比较多,来人待客的任务量也就加大,招待费用相对增加,但在全局领导的带头执行就餐制度和全体职工的严格遵守下,全局年招待费__万元,在年初的预算之中。
二是加强了车辆管理,保证了公务用车。我局现有7台车辆,车况好坏不一,根据局领导的意见,经过分管主任的严格管理、认真负责,对车辆管理实行了单车按里程核算用油和维修费的办法,有效控制了车辆管理漏洞。全年所有车辆行程285691公里,用油39737升,维修费 10.0709 万元。
三是加强微机室管理。自局微机室成立以来,加大了对微机室的管理力度,有效发挥了微机室的作用。一年来,从加强纸张和维修管理入手,狠抓微机使用效率,即保证了全局办公所需,提高了工作质量,同时节省资金4万多元,今年全年微机室费用11000.00元。
篇17:林业局述职述廉报告
尊敬的领导:
一年来,在工作中、生活上坚决反对拜金主义,极端个人主义,实事求是,严于律自,并与领导班子成员互相监督,密切配合,努力加强领导班子及个人的廉政建设。根据xxx文件精神,现将本人一年来的廉洁从政有关情况述职如下:
一、在贯彻党风廉政建设责任制方面
我本人主要分管办公室、文英档案统计和党支部宣传日常事务,具体分管林工站、种苗站、旗苗圃等业务工作。并负责退耕还林工程及林业工程招投标等具体工作。在落实党风廉政建设责任制方面,我具体负责贯彻执行从源头上预防和治理~。
一年来我从分管的工作入手,一是坚持标本兼治的原则,采取多种措施预防和监督,对单位的重大决策、重要干部任免、投资安排和大额资金使用等方面,坚持民主集中实事求是。需开会研究的,集体开会研究决定,需班子讨论确定的,班子成员集中讨论决定。二是严格了行政事业性收费和罚没款的管理。所有收费项目,标准全部公开上墙,没有扩大收费范围,没有提高收费标准,全年的收费和罚没款全部实行了“收支两条线”。没有截留、坐支,没有私设“小金库”。三是积极实行了政府采购,采购摩托车7辆,传真机1台,现又上报政府采购计划2份,计划采购电脑10台,水车2辆。
二、廉洁自律方面
1、工程招投标方面。今年,我负责开展了天保工程围封材料和安装施工的招标工作。为了保证招投标工作公开、公正的进行,我严格按有关标准和规定,一是成立了由分管旗长任组长,纪检、监察、财政、计委等部门领导参加的招投标工作领导小组。二是认真编写了《招标文件》和《评标定标办法》,并按程序发放了标书,进行了资格预审,同时请盟林业局专家秘密制定的标底。三是组建了由林业、监察、财政等方面专家组成的评标委员会采取综合评定打分的办法,从6家中评定了3家中标。在整个招标过程中,我严格按程序操作,按事实打分,没有以权谋私。
2、严格执行了领导干部不准接受与其行使职权有关的单位,个人的现金,有价证券和支付凭证的规定,没有谋取不正当利益,更不有向管理服务对象索取财物,也没有在公务活动中接受和赠送礼金。
3、我个人和家庭成员没有办事宴。也没有利用职务之便搞大操大办,借机敛财。
4、我本人严格执行了《党员领导干部选拨任用工作条例》的有关规定。在选拔任用干部上,我始终坚持任人唯贤,反对任人唯亲,严格按程序选拨,按要求推荐,并坚持普遍培养,重点选拨,加强平时的培养锻炼,做到了是才必选,是才必用,没有在用人上搞不正之风。
5、积极支持查办案件,而且坚持实事求是,主动配合的原则,没有发生阻碍和干扰办案的行为。
6、我本人和家属都是从专业学校毕业后,正式分配参加工作的干部,小孩现在幼儿园上学,没有违反领导干部配偶,子女从业的有关规定。而且在工作中,对自己的配偶与职工干部一样一视同仁,没有放任、纵容,也没有在企业中兼职,更没有以权谋私。
7、严格执行了廉洁自律有关规定,一是对自己分管的专项资金,严格实行了“三专一封闭”管理,坚持按作业设计施工,按规定列支,没有挤占、挪用,更没有变相使用。二是不搞奢侈浪费、大吃大喝,在公务接待中,饭菜和烟洒以当地土特产为主,不搞山珍海味,严格按标准接待,不搞铺张浪费,严格控制陪餐人员,不搞兴师动众。三是在我个人外出公务中,食宿从简,没有超标准开支。四是个人的手机、摩托车及固定电话均是自费购买,手机费及固定电话费全部是自己个人支付。五是本人在赛镇有个人住房一套,面积49.9平方米,是我本人20xx年自费购买的。
三、存在的问题
1、对国家有关林业政策学习不够、了解不全、掌握不准,导致在政策落实中有偏差,存在着主观性、片面性和简单化问题。
2、综合处理事务能力有所缺乏,有时机关事务繁多,抓不住重点,掌握不住关键,影响整体工作。
3、对职工干部的培训、教育和日常学习宣传等方面抓的少,思想不够解放,存在求稳怕乱,等待观望的情绪。
4、科技人员管理有所松懈,个别地方科技人员服务不到位,不彻底,影响了造林成活率。
5、在提高各级领导绿化意识,调动各方积极性,提高林业的地位上做的不够,局面没有打开,措施还过少。
四、产生问题的根源及原因
深刻反思和剖析自己存在的问题,虽然不客观和大气候的影响。但产要还是自己主观努力不够造成的。
第一,放松了学习,特别是政策和政治理论的学习不够,导致上述问题产生的根本原因。忽视学习的直接后果是不能学的知识和理论武装头脑。没有学以致用,平时学的理论没的与实践密切联系。忽视了马克思主义理论的学习,就不能够充分运用马克思主义的立尝观点和方法分析问题和解决问题。
第二、放松了世界观和人生观、价值观的改造。世界观、人生观、价值观是决定对人生的态度、立尝方向性的问题。主观上学习不够,客观上必然放松世界观的改造。剖析自己存在的问题,都与这“三观”改造有着千丝万缕的联系。只有时时刻刻、事事处处自觉地改造自己的世界观、人生观、价值观,才能确保铲除各种错误思想的产生。
第三、放松和忽视了自己的党风修养和锻炼。一是不能经常对照党章规定的党员的权利和义务履行职责,淡忘了党员的起码要求。二是忽视了为人民服务的根本宗旨,导致在思想观念、群众路线、作风建设方面存在差距和问题的重要原因。
第四、解放思想、实事求是的思想路线执行的不够好。工作中没能够正确处理好解放思想与实事求是的关系,不能有效地排除形式主义、主观主义的影响。
五、今后努力方向
1、加强学习,提高自身素质。一方面要加强对马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论的学习,力求掌握精神实质,理论联系实际,解决自己分管工作和单位中存在的问题,另一方面要加强业务知识和相关法律、法规的学习,使自己的知识不断更新,以适应不断变化的新形势和新任务的要求。
2、要牢固树立为人民服务的公仆意识,坚持走群众路线。多深入基层搞调查研究,并广泛听取基层群众和林业专家的意见,想办法、出主意,为广大林农想实招、办实事,为单位的干部职工解决生活中的实际困难。
3、加强党性锻炼,时刻注意主观世界的改造。在政治上和党中央保持高度一致,牢记党员的身份,发扬艰苦奋斗、无私奉献的敬业精神,抵制各种歪风邪气,严格要求自己自觉接受群众监督,认真执行党风廉政建设中的规定,自觉反腐倡廉,并同各种反马克思主义思想和作风彻底绝裂。
4、坚持群众路线,发扬民主,改进工作作风。要想办法调动广大群众的积极性,首先我作为一个班子领导要植于人民、服务于人民,倾听群众的呼声。尽量从繁杂的日常事务中解脱出来,多深入基层调查研究,深入二级单位了解情况,掌握第一手资料。在工作中要尽量讲求实效,防止形式主义、虚报浮夸等现象发生。
5、加强廉洁自律,严格要求自己。高度认识反腐倡廉的重要性,要警钟长鸣,加强自律,时时刻刻以党章和准则来约束自己形成廉洁从政、严于律已的行为规范。与此同时在单位和系统内建立和完善监督机制,增强工作的透明度,接受有关部门和群众的监督,用制度来约束行动。
以上述职,难免有不全面,不深刻的地方,请同志们批评指正,并进一步提出意见,帮助我提高党性党风修养,改正缺点,提高素质,做一个全心全意为人民服务,无愧于党、无愧于人民的党员领导干部。
篇18:林业局办公室副主任述职报告
林业局办公室副主任述职报告
各位领导,同志们:
大家好!
金牛辞岁寒风尽,银虎迎春喜气来。伴着纷飞的雪花,踩着欢庆的鼓点,我们将XX年的辉煌成就尘封于历史之卷,迎来了XX年第一缕灿烂的阳光。在新的一年来临之际,首先祝大家新年愉快,万事如意!
作为一名从事了十年办公室工作的副主任,过去的岁月承载的内容太多,有压力,有挑战,有耕耘的艰辛,也有收获的喜悦。面对单一而又复杂、平凡而又重要的工作,在领导和同志们的指导和帮助下,我以十年如一日的工作态度,以勤勤恳恳、兢兢业业的工作作风,较好地完成了本职工作。
现将本人担任局办公室副主任以来的工作情况,简要汇报如下:
XX年12月,党委研究决定我为局办公室副主任,次年3月正式任命至今,主要做了“服务领导、文秘写作、会议组织、来宾接待”四项工作。先后为2位主任、4任局长、10多位局领导服务,起草了全局近十年的年度工作报告、工作总结、领导讲话、工作汇报,《走进xx山》风光片、《xx风光》挂历的解说词等,编发《xx信息》、《工作简报》等200多期,在各类媒体发表稿件50多篇,被《xx晚报》、《中国绿色时报》、《长治日报》等聘为通讯员,XX年我局荣获省直林局宣传信息工作第二名。参与了“三讲”、“三项教育”、“xxxx”和“科学发展观”等活动的文字宣传和组织工作。参与组织了我局和全省在我局召开的各类大型会议。参与接待了原林业部副部长xx、省委书记xx等各级领导。参与了xx、xx、xx等景区的可行性开发规划考察。通过这些工作,学到了不少知识,积累了不少经验,为以后胜任各种工作打下了坚实的基础。
XX年八月,林业厅党组根据工作需要对我局党委班子作了重大调整,xx林局翻开了崭新的一页。往事峥嵘,大业弥艰。我和其他职工一样怀着非常激动的心情,以更大的工作热情投入了党委新班子构建和谐xx,实现xx林局更高层次、更大规模发展的新的战斗中。
本年度,我除了协助主任处理好局机关日常事务以外,全年起草各类文件、汇报材料等50多个,编发《科学发展观简报》26期、编发《xx信息》30期,撰写各类新闻报道25篇、被《中国绿色时报》、“xx林业公众信息网”等各级媒体采用15篇,撰写全局工作暨党风廉政建设会议、半年工作会、基础设施建设现场会、森林公安大轮训、石膏山景区开发奠基仪式、省直林区财会人员培训等主持词、欢迎词、祝酒词各类领导讲话材料21篇,建设现代林业大研讨论文1篇,参与组织了全局工作暨党风廉政建设会议、半年工作会、省直林局基础设施建设流动现场观摩会、赴xx、xx林局参观基础设施建设推进会等大型会议4个、中小型会议16个,陪同省林业厅纪检组xx书记等上级领导调研2次。
党委新班子凝心聚力,奋发有为,努力开拓林区工作新局面的豪情感染着全局的每一个职工,激励着我更加勤奋的工作。在筹备省直林区基础设施建设流动现场会期间,我和局长穿梭于局机关、xx、xx、xx林场四个地方,不分昼夜,加班加点,一口气写出了《xx山上的神奇变迁》、《xx儿女多壮志》等2万多字的6个系列报道和解说词、秩序册、局党委致三个林场的一封公开信等19个材料。会议圆满结束后,当我把厚厚的会议材料合订本交给宋局长时,看到的是领导满意的笑容。
辛苦一时,受益一生。我感谢这十年的办公室工作,它让我在服务领导的同时,从不同的领导身上学到了不同的工作方法、良好的工作作风和科学的决策能力;在处理纷繁复杂的具体事务中,掌握了组织协调、分析判断和驾驭全局的能力;在工作越多失误越多的鞭策中,实现了成长和进步、学会了宽容和大气,让我更加成熟和自信。
十年的'工作实践使我深深地体会到做好本职工作的重要性,也炼就了我宠辱不惊、去留无意的平和心态。面对领导的表扬从不沾沾自喜,面对同志的批评,从不灰心丧气,岂能尽如人意,但求无愧我心,千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。我常常告诫自己当好配角,低调做人,想在领导前面,走在领导后面,工作到位不越位,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守,一步一个脚印,认认真真工作,用言行树立自己的形象,用能力体现自己的价值,用事实取得别人的认可,用成绩回报领导的信任。
十年来,自己从思想认识、业务能力、理论水平上有了很大提高,这些进步得益于各级领导的谆谆教诲,得益于机关职工的热情帮助,得益于父母妻儿的理解支持!是你们增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此,我从内心深处表示衷心的感谢和敬意!我将以更加饱满的热情、百倍的信心和勇气,把各项工作做的更为出色,也真诚地希望在今后的工作中,大家对我一如既往给予关怀和支持。对我个人在工作生活中存在的问题和不足之处给予批评和指正!
谢谢大家!
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